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生命周期理论提出的领导方式包括（）

多选题

2022-01-03 09:52

A、指导型领导
B、推销型领导
C、参与型领导
D、授权型领导

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试题解析

标签：管理学综合练习

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根据领导生命周期理论，对于新上岗的护士应该采取的领导方式是

根据领导生命周期理论，对于比较成熟的护士应该采取的领导方式是

根据领导生命周期理论，当下属的成熟度处于成熟阶段应采取的领导方式是（）。

根据领导生命周期理论，对成熟度很高的下属应采取何种领导方式（）。

根据领导生命周期理论，在员工比较成熟的情况下，采用（）的领导方式比较有效。

在领导生命周期理论的创立者卡曼看来，决定领导方式的因素有（）。

领导生命周期理论中，成熟度主要包括（）

领导者生命周期理论认为下属的成熟度包括()。

在领导生命周期理论中，“四种领导方式”不能主观确定哪一种领导方式最好。

根据领导生命周期理论，对从事科学工作的专家、从事教育工作的教授，有效的领导方式一般是（）

试述领导理论中管理生命周期理论的主要内容。

在领导生命周期理论中，“四种领导方式”不能主观确定哪一种领导方式最好。

相关题目: 根据领导生命周期理论，下属成熟度不同，领导风格也各异。其中不是授权型领导方式的领导风格; 根据生命周期理论,参与型领导方式的含义是:(); 根据领导生命周期理论，当职工很成熟时，应该采用下列哪种领导方式？( )。（单选）; 【单选】领导生命周期理论认为,有效的领导行为应该综合考虑工作行为、关系行为与( ); 43根据生命周期理论,参与型领导方式的含义是:(); 在领导生命周期理论中，“四种领导方式”不能主观确定哪一种领导方式最好。（）; 依据领导生命周期理论，适合于低成熟度情况的领导方式是（）; 领导方式生命周期理论是（）提出的一种三因素的权变领导理论。; 领导的生命周期理论的提出者（）。; 领导生命周期理论的提出者是（）。; 领导生命周期理论首先是由（）提出的。; 生命周期理论提出的领导方式包括（）; 根据领导情景理论（领导生命周期理论），对处于不同生命周期阶段的下属分别应采用什么样的沟通方式？; 根据领导生命周期理论，最适宜对成熟的护士采取的领导方式是（）; 根据领导者的生命周期理论，领导的风格包括（）。; 在领导生命周期理论中，“低工作、低关系”是一种（）领导方式。; 依据领导生命周期理论，下级很不成熟时适宜用（）领导方式。; 按照领导生命周期理论，高工作、低关系式（）领导方式。; 按照领导生命周期理论，低工作、低关系式（）领导方式。; 根据领导生命周期理论，对于初步成熟的护士应该采取的领导方式是

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