在绩效管理系统的关键人员中，更多从决策和总体层面调控绩效管理系统、酬劳绩效管理者的绩效、规范绩效管理的基本行为和过程的是（）

适当的绩效标准具有哪些特征？

与工商界的绩效特征相比较，公共部门的绩效具有哪些特征？评估程序是什么？

从管理角度看，组织行为学具有预测、解释和控制的目的。（）

组织的绩效管理如果缺乏了有效的绩效沟通，那组织的绩效管理就不能称之为绩效管理，至少在某种程度上讲是不完整的绩效管理。

行政主体具有哪些特征是能以自己的名义实施行政管理活动的组织、（）。

绩效管理从哪些方面帮助组织获得竞争优势?

与其他社会组织相比，行政组织具有哪些特征？

销售团队不同于其他职能团队，除了具有团队共有的特征外，还具有自己的特征，以下属于销售团队自己的特征的是（）。 ①团队组织的松散性； ②团队人员的流动性； ③团队利益的竞争性； ④团队绩效的波动性； ⑤团队管理的复杂性； ⑥团队运作的专业性。

环境表现是衡量组织对环境因素进行控制的尺度或标准，也是取得组织的环境管理体系的绩效

组织行为学的目标是（）组织中的行为，从而更好地对组织中的行为加以管理和协调，提高组织的绩效。

通过许多管理学家对社会的探索，管理学对于组织已经有了很深的研究，他们发现所有的组织都具有一些共同特征，那么，下面四个选项哪一个不是属于组织的特征（）。