企业行为识别，是CIS中的（）识别系统。

日本吸收了（）的设计思想，以日本文化为主导，比较强调CI理念识别（MI）、行为识别（BI）两部分。

根据饭店的档次，规模定员，按全员量定工种和岗位的人数，客房部人数约占饭店总人数的30%，设楼层服务台的饭店楼层服务员人数与客房数的比例为（）左右。

根据饭店的档次，规模定员，按全员量定工种和岗位的人数，客房部人数约占饭店总人数的30%，设服务中心的饭店，楼层服务员与客房数的比例为（）左右。

企业识别系统一般包括企业理念识别系统、（）、企业行为识别系统。

行为识别系统由（）和（）识别子系统构成。

组织形象识别分为组织理念识别、组织行为识别系统和组织视觉识别系统三个次。

企业识别系统包括理念识别、视觉识别和()。

企业识别系统包括理念识别、行为识别和视觉识别。

作为一种信息系统规划的方法，企业系统规划法先（）识别系统目标、识别企业过程、识别数据，再（）设计系统，以支持目标。

企业形象识别系统包括（）、行为识别和视觉识别。

根据国际现代饭店的惯例和我国饭店的实际，楼面客房数与客房服务人员的比例为（）∶（）。