培训与开发需求分析中的人员分析包括()。 -题库考试答案搜索网

培训与开发需求分析中的人员分析包括()。

多选题

2022-01-11 17:32

A、工作绩效评估分析
B、人员技能、能力和综合素质分析
C、组织分析
D、培训与开发调查分析

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试题解析

标签：初级经济师初级人力资源专业知识与实务

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培训与开发需求分析的方法包括()。

培训与开发需求分析的基本方法不包括()。

通常培训与开发需求分析来自（）方面。

通常培训与开发需求分析主要来自（）方面

通常培训与开发需求分析主要来自（　　）方面。

通常培训与开发需求分析主要来自()方面。

培训需求分析是在培训与开发过程的哪一阶段：（）

培训与开发需求分析中的组织分析内容包括（）

培训与开发需求分析中的组织分析内容包括（）。

培训与开发需求分析中的组织分析包括的因素有（）

在进行培训与开发需求分析时，组织分析包括的主要因素有()。

工作分析是人员测评和人员选拔乃至整个人力资源管理与开发的（），在人力资源开发与管理中起着不可或缺的作用。

相关题目: 下面不是培训与开发需求分析的主要来源的是（）。; 某企业人力资源部为了提高集团各下属子公司人力资源专业人员确定培训需求的能力，设计了“如何有效地确定培训需求”的培训项目，项目目标为掌握并运用常见的培训需求分析方法，对部门员工的培训需求进行分析，参照人力资源部提供的模板，撰写并提交规范、准确的部门员工培训需求分析报告，这个项目目标设计是正确的。; 培训与开发需求分析的基本方法不包括（）。; 培训与开发需求分析主要来自于（）。; 人力资源开发的基本工作程序是需求分析、（）、设计培训课程方案、开发培训过程的组织及其检查、监督和指导；最后是培训效果评估。; 培训与开发需求分析中的人员分析包括(); 在进行培训与开发需求分析时，工作任务分析的目的在于()。; 培训与开发需求分析的方法包括（　　）。; 培训与开发的步骤包括：①培训需求分析；②培训设计；③培训实施；④培训转化；⑤培训评估。正确的实施步骤是（）; 培训需求分析中的人员分析包括()。; 培训需求分析中的人员分析包括（　）。; 培训需求分析中的人员分析包括（）; 培训需求分析中的人员分析包括（　　）。; 培训需求分析中的人员分析包括（）。; 培训与开发需求分析中的人员分析包括()。; 培训与开发需求分析中的人员分析包括（　）; 人力资源管理的五大职能包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、全面薪酬管理和绩效管理等。对企业人力资源供求进行分析属于（）部分的活动。; 培训需求分析的调查与确认包括三个步骤：①提出需求意向；②需求分析；③需求确认。其中，需求分析包括（　　）。; 结合实际分析中小企业的培训需求；论述如何确定培训目标、设计与实施培训与开发项目。; 培训与开发需求分析的方法包括（　　）。

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