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[判断题]劳动合同可以书面或口头形式订立，必须明确的答案
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劳动合同可以书面或口头形式订立，必须明确劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、违反劳动合同的责任等。
判断题
2022-01-15 18:20
A、正确
B、错误
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试题解析
标签：
啤酒工艺学
食品科学技术
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劳动合同可以以书面形式订立。( )
建设工程合同应当采用书面形式，可以与总承包人订立建设工程合同，也可以与勘察人订立勘察承包合同，也可以与设计人订立设计承包合同
我国《合同法》第10条规定：“当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。”以下关于该条表述正确的是（）。
我国《合同法》第10条规定：“当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的，应当采用书面形式。”以下关于该条表述正确的是（）。
《联合国国际货物销售合同公约》规定，买卖合同无需以书面订立或书面证明，即买卖合同可以（）方式订立。
我国《合同法》对合同的形式规定可以采用口头形式，也可以采用书面形式。那么请问建设工程合同应当采用那种方式？（）
订立一般的货物买卖合同，可以采用口头方式，也可以采用书面方式，或者其他方式。
下列可以不采取书面形式订立合同的是( )
集体合同可以采取书面形式，也可以采用口头协议。
设立质权的当事人可以采取书面或口头形式订立质权合同。
合同当事人订立合同，有书面形式、口头形式两种。
以书面方式订立合同的，合同成立的时间为当事人共同签字盖章的时间或最后签字盖章的时间；以其他形式订立合同的，合同成立时间分别为（）
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商品房买卖合同应采用书面形式，但商品房抵押合同，可以酌情采用口头或者书面形式（ ）。
当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。书面形式是指（ ）等，可以有形地表现所载内容的形式。
在合同订立过程中，应当采用书面形式订立的合同有（ ）。
商品房买卖合同应采用书面形式，但商品房抵押合同，可以酌情采用口头或者书面形式（ ）。
用人单位自用工之日起满（）不与劳动者订立书面劳动合同的，视为双方已订立了无固定期限劳动合同。
我国《合同法》明确规定：“当事人采用书面形式订立合同的，（ ）为合同成立的地点。”
其他合同形式是指除了口头合同与书面合同以外的其他形式的合同，主要是（）。
为了防控效力待定的教育合同的风险,教育服务提供者可以要求()在一定期限内以书面形式明确表示追认或撤销效力待定教育合同。选择一项或多项：
租赁合同超过多长期限必须采用书面形式？（）
（）是指当事人订立的合同依法并不需要采用特定的形式，当事入可以采用口头方式，也可以采用书面形式。
1994年颁布的《劳动法》第19条规定，劳动合同应当以书面形式订立。1999年颁布的《合同法》第10条规定，当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。由于《合同法》是关于合同的专门法律，且颁布于《劳动法》之后，所以劳动合同可采用书面形式、口头形式和其他形式。
根据《合同法》的规定，下列必须采用书面形式订立的合同是（）。
新入职的员工其劳动合同或劳务合同应在员工入职之（）天内以书面形式订立。
变更劳动合同未采用书面形式，无论是否实际履行了口头变更的劳动合同，合同变更无效。
按照劳动合同存在的形式不同划分书面劳动合同和口头劳动合同。（）
劳动合同按照劳动合同存在的形式不同划分书面劳动合同和口头劳动合同。（）
书面劳动合同和口头协议都是劳动合同的合法形式。
劳动合同可以书面或口头形式订立，必须明确劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、违反劳动合同的责任等。
劳动合同须采取书面形式订立，并具备工作内容、劳动合同期限、（）等条款
劳动合同应当以书面形式订立，并具备（）条款。
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