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[单选题]平衡记分卡是一种系统的绩效考核技术,从财的答案
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平衡记分卡是一种系统的绩效考核技术,从财务角度、()角度、内部流程角度及学习与发展角度四个方面对企业的经营绩效进行考核。
单选题
2022-05-09 01:32
A、客户
B、外部流程
C、员工个人
D、职业发展
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正确答案
A
试题解析
标签:
大学试题
管理类
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平衡计分卡的内部流程角度主要关注()
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