测定疲劳必须有一系列能够表征疲劳的指标,你认为是哪个指标()。
企业在实施战略性人力资源管理时,通常需要针对实现组织战略目标所需完成的一系列人力资源管理活动链,设计各种财务类和非财务类目标或衡量指标,这些目标或衡量指标称为( )。
疲劳分为肌肉疲劳和精神疲劳。下列措施中,不属于消除精神疲劳的是( )。
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