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[问答题]《劳动法》和《公务员法》的基本原则是什么的答案
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《劳动法》和《公务员法》的基本原则是什么?
问答题
2022-05-23 13:10
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正确答案
《劳》:
1.维护劳动者合法权益与兼顾用人单位利益相结合的原则
2.按劳分配与公平救助相结合原则
3.劳动者平等竞争与特殊劳动保护相结合原则
4.劳动行为自主与劳动标准制约相结合原则
《公》:
1.公开、平等、竞争、择优和法治原则
2.监督约束与激励保障并重原则
3.任人唯贤、德才兼备原则
4.分类管理和效能原则
试题解析
标签:
大学试题
法学
感兴趣题目
简述公务员法和劳动法的基本原则。
下列哪一项不是《公务员法》的基本原则()
《劳动法》和《公务员法》的基本原则是什么?
简述《公务员法》的基本原则及公务员的范围。
《公务员法》是我国第一部关于干部人事管理总章程性质的重要法律,在我国干部人事制度发展史上具有里程碑意义。《公务员法》的基本原则主要包括()
依据《公务员法》的规定,公务员应具备的条件包括:年满18周岁,具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的品行,具有正常履行职责的身体条件,具有大学本科以上学历,法律和行政法规规定的其他条件。
Every deliberate act of wrongdoing by the master or any of the crew against the ship or cargo,without the authorization or privity of the Shipowner or his agent,is().
逻辑运算符(AND、NOT、OR)的运算顺序是AND→OR→NOT。
在录用、晋升、考核、奖励公务员等环节上,强调既注重品德和廉洁,又注重工作能力和工作实绩,这体现了《公务员法》的哪一原则?()
()是我国第一部关于保护劳动者的合法权益、调整劳动关系的重要法律。其适用范围是除公务员和比照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员以及农业劳动者、现役军人等以外的所有劳动者。
逻辑运算符(AND、NOT、OR)的运算顺序是AND→OR→NOT。
关于法律道德的相互联系,西方法学史上存在着两种相互对立的观点。一种观点认为法是国家主权者的命令,“恶法亦法”;另一种观点认为违反人道的法律不是法律,即“恶法非法”。 问:这分别是哪两个法学派的观点,其基本理论观点和特点各是什么?
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