《国家中长期人才发展规划纲要（2010--2020）》指出，到2020年，我国专业技术人员总量达到7500万人。

2010年6月6日，党中央、国务院批准发布《国家中长期人才发展规划纲要(2010一2020年)》，提出了到2020年我国人才发展的总体目标，围绕这个总体目标，《人才规划》还提出了（ ）的人才发展指导方针。

《社会工作专业人才队伍建设中长期规划(2011～2020年)》确立了大力培养社会。 工作管理人才，社会工作管理人才包括（　　）。

《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011~2020年）》确立了大力培养社会工作管理人才，社会工作管理人才包括（）。

《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011-2020年）》确立了大力培养社会工作管理人才，社会工作管理人才不包括（）。

深化教育体制改革，关键是更新教育观念，核心是改革人才培养体制，目的是提高人才培养水平。《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010―2020年）》提出更新人才培养观念必须树立“五个观念”，以下属于这五个观念的是（）

根据《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011-2020）》要求，截止到2020年我国社工人才队伍培养发展目标表述，正确的有(    )。

公司精益转型规划目标中精益核心人才人数到2020年目标是（）

《社会工作专业人才队伍建设中长期规划（2011~2020年）》提出了建立健全社会工作专业人才培养政策的导向是（）。

《人才规划》提出，到2020年，我国人才发展的总体目标是：培养和造就（）的人才队伍，确立国家人才竞争比较优势，进入世界人才强国行列，为在本世纪中叶基本实现社会主义现代化奠定人才基础

到2020年，我国人才发展的目标中，人力资本投资占国内生产总值比例达到（）。

到2020年，我国人才发展的目标中，人才贡献率达到（）。