首页/ 题库 / [判断题]企业安全文化专指企业精神的安全文化。的答案
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某矿山企业为了促进安全文化建设,提高员工的安全意识。采取了一系列措施:①进行安全教育培训;②建立安全绩效评估系统;③完善岗位安全生产责任制;④设置安全心理咨询部门;⑤健全安全管理制度。根据《企业安全文化建设导则》(AQ/T9004),这些措施中,属于企业安全文化建设“行为规范与程序”要素的是( )。

某商业公司非常重视安全文化建设,在安全文化建设方面投入了大量的人力物力,商场内的LED大屏幕滚动播出消防等安全知识和事故案例,公司内部网站也开辟有安全宣传专栏,公司每年还组织安全有奖征文、知识竞赛等活动。为衡量企业安全文化建设效果,根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005)进行评价。关于安全文化评价指标的说法,正确的是( )。

某矿山为了提高安全生产水平,打造安全生产长效机制,在企业一把手的直接领导下,积极培育企业安全文化。关于企业安全文化建设的说法,错误的是( )。

企业安全文化建设,就是要不断的提升人的安全素质,优化安全管理制度和基础条件,营造良好的安全氛围。关于企业安全文化建设的说法正确的有( )。

某集团公司安全管理部门在年终开展HES绩效评审时,发现去年子公司A发生的事故,今年在子公司B和C都有发生,公司管理层认为企业安全文化在某些方面需要提升和完善,依据《企业安全文化建设导则》(AQ/T9004-2008),该集团公司针对上述事故应重点加强的安全文化建设基本要素是( )。

某公司开展企业文化建设规划,聘请第三方机构对公司的安全生产管理和状态进行了初始评估,评估结果为处于“依靠严格监督”的阶段,建议未来三年的安全文化发展目标定位达到“员工的自我管理”阶段。依据企业开展安全文化建设规划的工作步骤,下一步工作应为( )。

在企业安全文化建设过程中,职工应充分理解和接受企业的安全理念,并结合岗位任务践行职工安全承诺。下列内容中,属于企业职工安全承诺的是( )。

为创建良好的企业安全文化,应对企业文化进行评价,剖析企业安全文化及管理中存在的问题,制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括( )等。

企业安全生产管理部门在进行安全文化建设时,积极创新方法,开展形式多样的安全文化活动,下列工作中,属于企业安全文化建设活动的有( )。

企业在长期的生产经营和管理活动中创造的具有本企业特色的精神文化和物质文化就是()。
《企业安全文化建设导则》(AQ/T9004-2008)给出了企业安全文化的定义:被企业组织的员工群体所共享的()的统一体。
企业精神文化要素包括企业哲学、()、企业精神、企业道德。
根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005--2008),应对企业安全管理进行评价。下列要素中,属于安全管理评价的是()。
组织应建立和维护企业文化,以()健康、安全与环境管理体系有效运行。
企业文化的三大结构要素,即企业制度文化要素、企业精神文化要素和()
按照顺序排列企业文化的层级:物质文化、制度文化、精神文化、行为文化。
企业精神是企业文化的直观表现,企业文化是企业精神的本质内涵。
企业中层管理干部应当具备的安全文化素质有:()
企业中层管理干部应当具备的安全文化素质有()
从文化的形态出发,企业安全文化包括()
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