20世纪末期以后，知识经济与经济全球化的时代背景使得如何对员工进行有效管理成为人力资源管理的核心问题。为此，西方发达国家企业开始针对原有福利制度存在的问题进行改革与创新。以下属于其员工福利改革创新阶段趋势或特征的是（）。 ①员工福利从劳工保护、学徒教育和培训开始 ②体现个性化特征 ③由提供保障为主到关注能力提升 ④员工福利计划与以人为本的管理理念相匹配 ⑤利润分享计划和员工持股计划在员工福利计划中占有一席之地 -题库考试答案搜索网

20世纪末期以后，知识经济与经济全球化的时代背景使得如何对员工进行有效管理成为人力资源管理的核心问题。为此，西方发达国家企业开始针对原有福利制度存在的问题进行改革与创新。以下属于其员工福利改革创新阶段趋势或特征的是（）。 ①员工福利从劳工保护、学徒教育和培训开始 ②体现个性化特征 ③由提供保障为主到关注能力提升 ④员工福利计划与以人为本的管理理念相匹配 ⑤利润分享计划和员工持股计划在员工福利计划中占有一席之地

单选题

2022-10-08 16:29

A、①②③④
B、②③④
C、②③④⑤
D、②③⑤

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正确答案

B

试题解析

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20年来全球经济呈现“（）”的趋势，中国、印度、俄罗斯等新兴经济体成为带动全球经济增长的新动力。

过去20年来全球经济呈现“向东发展”的趋势，（）、印度、俄罗斯等新兴经济体成为带动全球经济增长的新动力。

20世纪90年代，经济全球化成为全球经济发展的主要趋势之一。

全球经济政策向全球化、均衡化和低碳化发过去20年来全球经济呈现（）的趋势，中国、印度、俄罗斯等新兴经济体成为带动全球经济增长的新动力。

如何看待“21世纪经济全球化形式下爱国主义已过时”的这个看法？

20世纪80年代以后，经济全球化的进程进一步加快，范围和规模大大扩展，经济全球化的物质条件是（）

20世纪80年代以后经济全球化进程加快的原因是（）。

当今时代，经济全球化、知识经济和信息网络化已成为影响企业发展的重要因素。经济全球化使世界各国、各地区的经济相互交织、相互影响、相互融合，从而促进了劳动力、金融、技术、生产和销售的全球化。全球化彻底改变了竞争的边界，使企业面临前所未有的挑战。而知识经济是区别于传统的农业经济、工业经济的新型经济，它以知识为基础，以创新为动力，建立一种全新的企业模式和创造价值的过程。知识化改变了衡量企业财富的标准和竞争规则，知识成为企业的战略资产，成为连续稚动企业提高生产率、提升并创造连续竞争优势的源泉。信息网络化则改变了传统的时空观念，创造了一个不受地理边界限制与束缚的全球工作环境和视野。由此，使企业赖以生存的外部环境和竞争方式也正进行着深入持久的变革，进而促使企业调整其内部因素，以适应这些外部环境的变化，以使企业在激烈竞争中立于不败之地。企业人力资源管理作为企业内部因素之一，自然也面临着巨大的挑战和变革的压力，进而呈现出一系列发展趋势。问题：(1)人力资源管理发展的趋势是什么?(2)未来人力资源管理人员所要扮演的角色有哪些?

20世纪末期以后，知识经济与经济全球化的时代背景使得如何对员工进行有效管理成为人力资源管理的核心问题。为此，西方发达国家企业开始针对原有福利制度存在的问题进行改革与创新。以下属于其员工福利改革创新阶段趋势或特征的是（）。 ①员工福利从劳工保护、学徒教育和培训开始 ②体现个性化特征 ③由提供保障为主到关注能力提升 ④员工福利计划与以人为本的管理理念相匹配 ⑤利润分享计划和员工持股计划在员工福利计划中占有一席之地

20世纪70年代以后，（）成为新的时代主题。

新经济时代人力资源战略管理需要与企业战略有效衔接。以下不是将人力资源管理与企业战略结合的是（）

开发者通过学习、教育、培训、管理、文化等有效方式为实现一定的经济目标与发展战略，对既定的人力资源进行利用、塑造、改造与发展的活动叫（）

相关题目: 6.20世纪80年代末90年代初以后，随着冷战的结束和以信息技术为代表的新科技革命的推动，由美苏对抗带来的世界经济体系的分割被打破，经济全球化开始萌芽（）。; 经济全球化的趋势下，商物分离成为（）经济时代的一个趋势。; 为了成为有效的全球化管理者，必须具备一些关键的知识与能力，以下不属于这些知识与能力的是。; 21世纪的竞争环境，使得很多企业逐渐认识到，要建立自身的竞争优势，关键是如何去建立并保证运行有效的人力资源管理。为迎接挑战，企业人力资源管理者应该（）; 4经济全球化是当今时代发展的重要趋势。在经济全球化的背景下弘扬爱国主义精神，需要（）。得分：2分; 【单选】经济全球化这个词“经济全球化”这个词最早是由T·莱维于1985年在( )中提出,这个词也是20世纪80年代以来才流行开来。; 经济全球化是当今时代发展的重要趋势，在这一趋势下，人们对如何处理爱国主义与参与经济全球化的关系，形成了许多不同的观点，下列观点中正确的是（）; 20世纪90年代以来，世界经济发展的趋势是①经济全球化②全球经济发展趋向平衡③强调可持续发展④区域集团化（）; 在经济全球化的背景下如何加强我国农业标准化的建设？; 在经济全球化的背景下，如何更好地理解媒介产业的属性？; 简述经济全球化背景下如何从社会经济学的思想和概念理解地理区位。; 在经济全球化的背景下，科学技术和创新已经成为不可避免的潮流; 在经济全球化曲折发展的背景下，我国应如何全面提高开放型经济的水平？; 6.20世纪80年代末90年代初以后，随着冷战的结束和以信息技术为代表的新科技革命的推动，由美苏对抗带来的世界经济体系的分割被打破，经济全球化开始萌芽（）。; 欧洲债务危机持续发酵，给全球经济带来巨大冲击。各国领导人就此展开密集磋商，讨论应对措施。这表明（）①经济全球化是全球经济发展风险的根源②经济全球化带来世界经济发展的不稳定性③经济全球化背景下发行国债不再是弥补财政赤字的有效办法④经济全球化背景下更需要世界各国加强合作，共同应对危机; 新经济时代人力资源战略管理需要与企业战略有效衔接。以下不是将人力资源管理与企业战略结合的是（）; 20世纪90年代经济全球化加速发展的动力主要来自哪几个方面？; 随着全球化在各地之间发展不平衡，出现了经济区域化的趋势。20世纪90年代形成了三大区域经济集团，他们是（）。; 在经济全球化的背景下，网络使得一个企业对市场的调查变得更广泛、深入而快捷，而且成本低廉。网络调查包括：利用互联网进行文献调查；进行民意测验。; 经济全球化密切了各国之间的联系，促进了国际间的合作。然而经济全球化在促进各国经济和文化交流的同时，也使得原来区域性的传染病成为全球性灾难的风险大大提高。这说明（）。

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