首页/ 题库 / [单选题]企业年金的企业缴费每年不超过本企业上年度的答案

企业年金的企业缴费每年不超过本企业上年度员工工资总额的()。

单选题
2022-11-24 07:05
A、1/6
B、1/14
C、1/12
D、1/10
查看答案
正确答案
C
试题解析
企业年金的企业缴费每年不超过本企业上年度员工工资总额的1/12。
标签：
感兴趣题目
企业年金基金中企业缴费部分的投资收益可用于弥补企业的经营亏损。
企业的工资薪金总额是指企业实际发放的工资薪金总和，不包括企业的（）。
企业年金的企业缴费部分计入职工个人账户时，当月个人工资薪金所得与计入个人年金账户的企业缴费之和未超过个人所得税费用扣除标准的，不征收个人所得税。
企业所得税法规定，企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额（）的部分，准予扣除。
小企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额（）的部分，准予在企业所得税税前扣除。
小企业发生的职工教育福利支出，不超过工资薪金总额（）的部分准予在企业所得税前扣除。
某企业本年工资薪金总额为1000万元，本年度实际发生的职工福利费支出为200万，那么职工福利费可以在企业所得税税前扣除的额度为（）。
企业缴费应当按照企业年金方案规定比例计算的数额计入职工企业年金个人账户。
企业年金的缴费额度每年不超过本企业上年度员工薪酬总额的()。
企业年金的企业缴费每年不超过本企业上年度员工工资总额的()。
应付工资总额反映企业在报告年度( )的工资总额。
《金融企业财务规则》规定，金融企业年金应在参加基本养老保险按时足额缴费的前提下，根据有关规定为职工建立年金制度，所需费用在冲减职工福利费结余后，作为社会保险费直接列入成本（费用），但金融企业每年列支成本（费用）的年金费用不得超过本企业职工工资总额的（）%。
相关题目
张某2012年3月取得工资收入2800元，岗位津贴500元。当月企业年金个人缴费部分200元，企业缴费部分600元(计入职工个人账户)，则张某当月应缴纳的个人所得税为（　　）。

中国公民王某在国内一家企业工作，2015年取得收入情况如下：

（1）每月工资总额5300元，含个人缴付的年金500元和按照规定缴付的“五险一金”800元。

（2）1月取得2014年度年终奖48000元。

（相关资料：该企业从2014年开始实行企业年金补充养老制度，王某所在城市上一年度职工月平均工资为3500元。王某本年度取得的工资与上年度相同）

计算企业年金个人缴费工资计税基数。

中国公民王某在国内一家企业工作，2015年取得收入情况如下：

（1）每月工资总额5300元，含个人缴付的年金500元和按照规定缴付的“五险一金”800元。

（2）1月取得2014年度年终奖48000元。

（相关资料：该企业从2014年开始实行企业年金补充养老制度，王某所在城市上一年度职工月平均工资为3500元。王某本年度取得的工资与上年度相同）

请计算王某上半年工资收入应缴纳的个人所得税。

中国公民王某在国内一家企业工作，2015年取得收入情况如下：

（1）每月工资总额5300元，含个人缴付的年金500元和按照规定缴付的“五险一金”800元。

（2）1月取得2014年度年终奖48000元。

（相关资料：该企业从2014年开始实行企业年金补充养老制度，王某所在城市上一年度职工月平均工资为3500元。王某本年度取得的工资与上年度相同）

计算王某领取年终奖应缴纳的个人所得税。
企业养老缴费基数确定：职工缴费工资低于所在省上年度社会平均工资60%的，以所在省上年度社会平均工资的为（）缴费基数。
企业职工基本养老保险费由企业和职工共同缴纳。企业一般按照不超过本企业职工工资总额的 （ ）缴纳基本养老保险费，职工一般按本人工资收入的（ ）缴纳基本养老保险费。
企业所得税法规定，企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额（）的部分，准予扣除。
30企业所得税法规定，企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额（）的部分，准予扣除。
李丽大学毕业后就职于政府机关，现在有一家大型跨国企业邀请她加入，企业人事经理强调，该企业为雇员提供了诱人的企业年金，李丽很犹豫，现在的单位工作很清闲，她一方面想换个有挑战性的工作，另一方面又担心到了企业退休以后的生活，现在的单位工资不高但是福利相当好，她不知道所谓的企业年金对于自己以后的生活能够起到什么样的作用。因而，她向理财规划师进行相关咨询。人事经理只是告诉李丽公司的年金计划是相当诱人的，却并没有具体谈到如何诱人，李丽非常关心企业年金的缴费情况，根据劳动和社会保障部颁发的《企业年金试行办法》规定，企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的（）。
我国劳动和社会保障部颁发的《企业年金试行办法》对企业举办年金计划提出一些基本要求，其中有关企业年金缴费的要求包括（）。
除另有规定外，企业发生的职工教育经费支出，不超过企业合理工资、薪金总额2.5%的部分，准予在当年企业所得税税前扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。（）
《企业年金试行办法》规定：企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的（）、企业和职工个人缴费合计一般不超过本企业上年度职工工资总额的（）。
在企业年金缴费中，企业缴费在工资总额（）以内的部分，可以从成本中列支。
公司各单位企业年金的企业缴费划入个人账户的最高水平原则上不得超过参与企业年金计划职工平均水平的（）倍。
企业年金缴费按上年度职工工资总额作为缴费基数，其中：单位缴费比例（），个人缴费比例（）。
养老保险缴费按上年度职工工资总额作为缴费基数，其中：单位缴费比例（），个人缴费比例（）。
企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额（）的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。
企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除；超过部分准予在以后纳税年度结转扣除。（）
企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额（）的部分，准予扣除。企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额（）的部分，准予扣除。
除另有规定外，企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5%的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。（）
广告位招租WX:84302438
题库考试答案搜索网

免费的网站请分享给朋友吧

题库考试答案搜索网 2022 ©

关于我们网站声明合作共赢