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劳动争议调解委员会的组成人员不包括

单选题

2021-09-01 23:12

A、职工代表
B、用人单位代表
C、工会代表
D、劳动行政部门代表

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D

试题解析

标签：文才信阳师范学院法学概论

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调解委员会调解劳动争议的期限为()，到期末结束的，视为调解不成。

调解委员会调解劳动争议的期限为( )，到期未结束的．视为调解不成。

调解委员会调解劳动争议的期限为（）日，到期未结束的，视为调解不成。

按照我国《劳动争议调解仲裁法》规定：“调解委员会调解劳动争议，应当自当事人申请调解之日起（）日内结束；到期未结束的，视调解不成。”

企业劳动争议调解委员会调解劳动争议应在当事人申请调解之日起的（）内结束，到期末结束的视为调解不成。

企业劳动争议调解委员会调解劳动争议的程序是（）。

企业劳动争议调解委员会由（）组成。

劳动争议调解委员会由（）组成。

企业劳动争议调解委员会由( )组成．

企业劳动争议调解委员会由（）组成。

企业劳动争议调解委员会由()组成。

劳动争议调解委员会由下列哪些人员组成？（）

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