《公务员行政处分条例》规定，有哪些行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分？

在工作中不听劝告，违章指挥、强令冒险作业的，给予警告处分；给公司造成损失的，根据损失大小给予记过、记大过，直至开除处分。

会计人员未按规定办理( )手续的，给予警告至记过处分;后果或情节严重的，给予记大过至开除处分。

规违纪行为的纪律处分包括警告、记过、记大过等，其中警告处分的期间为（）。

警告的处分期为（），记过、记大过和降职的处分期为（），撤职和留用察看的处分期为（）。

（）违法犯罪活动的，给予警告、记过或者记大过处分。

在员工违规行为处理中，受到纪律处分的，警告、记过、记大过处分期为（）。

部属，情节较轻的，给予警告、严重警告处分；情节较重的，给予记过、记大过处分；情节严重的，给予降职或级、降衔或级、撤职处分。（）

行政处分分为：警告、（）、记过、记大过、（）、（）、（）以及中央军事委员会规定的其他处分。

《公务员行政处分条例》规定，有哪些行为之一的，给予记过、记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分？

《公务员处分条例》规定，严重违反公务员职业道德，（），造成不良影响的，给予警告、记过或者记大过处分。

《行政机关公务员处分条例》规定，行政机关公务员严重违反公务员（），工作作风懈怠、工作态度恶劣，造成不良影响的，给予警告、记过或者记大过处分。