下列关于劳动争议仲裁委员会的设置和职能的标书中，正确的有（）。 -题库考试答案搜索网

下列关于劳动争议仲裁委员会的设置和职能的标书中，正确的有（）。

多选题

2021-12-26 19:30

A、A．县、市、市辖区应当设立劳动争议仲裁委员会
B、B．仲裁委员会主任由劳动行政主管部门的代表担任
C、C．劳动争议仲裁委员会是依法成立、通过仲裁方式处理劳动争议的专门机构
D、D．劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖
E、E．仲裁庭只能由一名首席仲裁员和两名仲裁员组成

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正确答案

A| B| C| D

试题解析

标签：劳动合同及劳动关系制度建设工程法规及相关知识

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（）是指争议当事人依法向劳动争议仲裁委员会提出申请，由仲裁委员会对争议进行处理、裁决的法律制度，是解决劳动争议的必经程序，具有准司法性质。

某建筑公司与职工小王因为工资奖金的问题产生了劳动争议，小王准备去当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。依据《劳动法》的规定，对劳动仲裁的理解正确的是（）。

劳动争议仲裁委员会在依法处理劳动争议时，应遵循（）的效力高于行政法规效力的法律适用原则。

劳动争议仲裁委员会在依法处理劳动争议时，应遵循（）的效力高于行政法规效力的法律适用原则。

劳动争议仲裁委员会在依法处理劳动争议时，应遵循()的效力高于行政法规效力的法律适用原则。

劳动争议仲裁由劳动争议仲裁委员会指派仲裁员并（）进行审理。

关于劳动争议仲裁，提出仲裁的一方应当自劳动争议发生之日起()内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

关于劳动争议仲裁，提出仲裁的一方应当自劳动争议发生之日起（）内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件，实行仲裁员、（）制度。

劳动仲裁是解决劳动争议的一项基本制度，关于劳动仲裁：（　）

仲裁裁决是劳动争议仲裁委员会处理劳动争议的最终解决方式。

根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动争议中，不属于劳动者可以向劳动争议仲裁部门申请劳动仲裁的是（）。

相关题目: 依据《劳动法》的规定，发生劳动争议时，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起（）日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。; 劳动诉讼的前置程序是劳动争议经劳动仲裁委员会进行仲裁,否则法院不予受理.( ); 劳动争议仲裁委员会对每一起劳动争议实行()即行终结的法律制度; 下列劳动争议中，劳动争议仲裁委员会不应受理的是; 劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由（）担任。; 按照《劳动合同法》及相关法规的规定，下列关于劳动者可以单方解除劳动合同的表述中，正确的是（）。; 根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动争议中，劳动者可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁的有()。; 下列关于劳动争议仲裁委员会的设置和职能的标书中，正确的有（）。; 王某大学毕业后与A市的南风公司签汀劳动合同，入职后南风公司指派王某常驻其在B市的办事机构。后因社会保险的缴纳基数问题，王某与南风公司发生争议，王某向B市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，南风公司向A市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。根据劳动仲裁法律制度的规定，下列表述错误的有（）。; 劳动仲裁是解决劳动争议的一项基本制度，关于劳动仲裁：(); 发生劳动争议，应向哪个劳动争议仲裁委员会申请仲裁？; 劳动争议当事人（）向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。; 劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行（）制。仲裁庭由（）名仲裁员组成，设首席仲裁员。简单劳动争议案件可以由一名仲裁员独任仲裁。; 劳动争议仲裁委员会裁决劳动争议案件实行仲裁庭制。仲裁庭由（）名仲裁员组成，设首席仲裁员。简单劳动争议案件可以由（）名仲裁员独任仲裁。; 双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的（）。; 依据《劳动争议调解仲裁法》的规定，当事人向劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁的时效是(); 依据《劳动争议调解仲裁法》的规定，当事人向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁争议的时效是（）年。; 《劳动法》规定，劳动争议当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁时效是（）。; 若劳动争议双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，依法应由（）的劳动争议仲裁委员会管辖。; 就同一争议事项，双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁时，下列对于该争议由哪个仲裁委员会管辖的说法错误的是（）

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