建设工程项目质量控制系统是面向建设工程项目而建立的质量控制系统，该系统( ）。

依据建设工程项目管理的概念，建设工程项目总承包方的项目管理工作涉及（　　）全过程。

建设项目的人力资源管理，又具有建设项目的特殊性，这种特殊性是建立在建设工程项目本身相比较于其他组织及其目标的（）的基础上的。

某施工企业对项目进行人力资源管理，编制了项目人力资源管理计划，并制订了项目团队的建设计划。项目人力资源管理的目的是（）

南水北调工程的专业项目建设管理机构是指按照（）《南水北调工程代建项目管理办法（试行）》以及《南水北调工程委托项目管理办法（试行）》选择的专业性项目建设管理单位。

建设工程项目施工进度计划，以每个建设工程项目的施工为系统，属工程项目管理的范畴

建设工程项目质量控制系统是面向建设工程项目而建立的质量控制系统。该系统（）

建设工程项目质量控制系统是面向建设工程项目而建立的质量控制系统。该系统()

建设工程项目质量控制系统是面向建设工程项目而建立的质量控制系统。该系统()。

建设工程管理项目的信息资源不包括（）。

建设工程的项目管理作为一个系统，决定项目管理组织的是（）。

论项目的团队建设与绩效考核 在现代企业管理中，非常重视对绩效的评估和管理，在项目管理中也越来越多的引入了绩效管理的概念和要求。这些绩效管理的要求会在项目团队建设中结合项目及其团队成员的实际情况予以实施。 请围绕“项目的团队建设与绩效考核”论题，分别从以下几个方面进行论述： 1. 简要叙述你参与管理过的信息系统项目(项目的背景、发起单位、目的、项目特点、项目团队成员的角色、能力和经验等)。 2. 你为了建设一个高绩效的项目团队，采用过哪些工具与方法? 3. 请具体论述项目绩效考核方案的主要内容及考核方法。