首页/ 题库 / [单选题]新录用的工作人员,需经过()合格。工作人的答案

新录用的工作人员,需经过()合格。工作人员必须定期进行体格检查,凡患有不适于担任热力和机械生产工作病症的人员,经医生鉴定和有关部门批准,应调换做其他工作。

单选题
2021-12-28 06:37
A、体格检查
B、文化考试
C、安规考试
查看答案

正确答案
A

试题解析

感兴趣题目
攀登和悬空高处作业人员以及搭设高处作业安全设施的人员必须经过()合格,持证上岗。
攀登和悬空高处作业人员以及搭设高处作业安全设施的人员必须经过()合格,持证上岗。

王某经过考试成为某县财政局新录用的公务员,但因试用期满不合格被取消录用。下列哪一说法是正确的?(   )

凡()担任工作的人员,必须经过()合格。
机关对新录用人员在试用期内进行的是()
机关对新录用人员在试用期内进行的是( )。
垂直运输机械人员、安装拆卸工、爆破作业人员、登高架设作业人员、电工、锅炉工、焊工等特种作业人员必须经过考核合格取得操作证后方准上岗作业。
垂直运输机械人员、安装拆卸工、爆破作业人员、登高架设作业人员、电工、锅炉工、焊工、信号工等特种作业人员必须经过考核合格取得操作证后方准上岗作业。
系统中所有电力用户的用电设备所消耗的电功率总和就是电力系统的负荷,亦称电力系统的综合用电负荷。电力系统负荷加上电力网的功率损耗就是各发电厂应该供给的功率,称为电力系统的供电负荷,在此基础上再加上发电厂厂用电消耗的功率就是各发电厂应该发出的功率,称为()。
企业必须对新上岗、转岗人员进行安全培训并经考试合格,方可安排上岗。
新录用的公务员试用期为( )。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。
作业人员进行新的岗位或者新的施工现场前,应当经过(),未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员,不得上岗作业。
相关题目
7. 强调人员录用必须按照岗位特性、根据工作的需要来进行。这一原则称为( )
强调人员录用必须按照岗位特性、根据工作的需要来进行。这一原则称为( )
担任供用电监督管理工作的人员必须是经过国家考试合格,并取得相应任聘资格证书人员
为了确保柴油发电机处于完整的备用状态,对柴油发电机应定期进行带负荷试验。
施工安全控制的基本要求中规定:所有新员工必须经过三级安全教育,即事故人员进场作业前进行()的安全教育。
所有检修人员必须经过()、(),合格后方能上岗。
取得《特种作业人员操作证》的人员,每隔()必须进行定期复审。
新录用的热力和机械工作人员有何要求?
政府主管部门必须派出培训合格的技术人员定期对重大危险源进行()。
《煤矿安全规程》规定:爆破工必须经过(),由有()年以上采掘工龄的人员担任,并经考试合格,持证上岗。
新参加电气工作的电工作业人员经过技术培训,并经考试合格后即可独立上岗从事电工作业。
锚杆支护工必须经过专门培训、考试合格后,方可上岗。
新参加高压试验的实习人员,必须经过安全技术知识教育并经考试合格,在监护下参加指定的高压试验工作,可以担任()。
如果是对外结算用的汽衡器,要经国家()部门定期检查,维修也要经过培训的合格维修人员进行。
上述人员应按其职务和工作性质,学习电业安全工作规程的全部或有关部分,并定期进行考试。凡独立担任工作的人员,必须经过()。新参加工作的人员或调到新的工作岗位的人员,在开始工作前必须学习规程的有关部分,并经过考试合格。对外厂支援的工人、临时工、参加劳动的干部,在开始工作前必须向其介绍现场安全措施和注意事项。
新录用的工作人员,需经过()合格。工作人员必须定期进行体格检查,凡患有不适于担任热力和机械生产工作病症的人员,经医生鉴定和有关部门批准,应调换做其他工作。
不需每天或每天24小时连续操作,而又必须定期进行的工作量是指()工作量。
钢丝绳套在使用前必须经过()%超负荷试验合格。
从事运输作业的人员应定期进行(),经检查合格者方能()担任原职工作。
根据我国《劳动法》的规定,用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难确需裁减人员的,根据法律进行裁员。在()个月内录用人员的,应当优先录用被裁减的人员。
广告位招租WX:84302438

免费的网站请分享给朋友吧