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[多选题]西方公共部门人力资源管理模式包括()。的答案
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西方公共部门人力资源管理模式包括()。
多选题
2022-01-01 11:27
A、政治任命制度
B、公务员制度
C、集体谈判制度
D、弱势群体保护行动制度
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公共管理学综合练习
感兴趣题目
战略性公共部门人力资源管理与公共部门人力资源管理的区别在战略角色上主要体现在:()
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当代西方发达国家公共部门人力资源管理的发展趋势是什么?
公共部门人力资源开发与管理
按照公共管理主体、公共管理价值、公共管理资源与公共管理手段等基本范畴及其内在逻辑联系建构的公共管理学的理论体系包括公共管理主体、公共管理价值与规范、公共资源管理、公共危机管理以及公共管理技术与方法、公共管理改革与发展。其中公共危机管理以及公共管理技术与方法的主要内容不包括()。
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结合公共部门及公共部门人力资源的特点,阐述公共部门人力资源管理的特性。
简述公共部门人力资源管理的主要内容。
公共部门人力资源开发与管理与人事行政管理具有哪些不同?
公共部门人力资源人事管理权的人事任用包括()。
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公共部门人力资源管理的目标()。
公共部门人力资源管理的基本原理有哪些?
公共部门人力资源管理的任务
什么是公共部门人力资源管理?
公共部门人力资源管理
()是公共部门人力资源管理的基础。
公共部门人力资源管理的性质
简述公共部门人力资源管理与公共部门生产力的关系。
公共部门人力资源管理的任务包括()。
公共部门人力资源管理正在逐步迈向()。
公共部门人力资源管理的一般环境包括()。
公共部门人力资源管理的特殊性()。
论述公共部门与私人部门在人力资源管理方面的不同。
简述公共部门人力资源管理的作用。
西方公共部门人力资源管理模式包括()。
下列属于公共部门人力资源管理的公共组织环境的有()。
影响共公共部门人力资源管理的因素
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