首页/ 题库 / [多选题]麦克利兰的成就需要论包括()。的答案
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世纪年代初,美国心理学家麦克利兰提出了成就需要理论,他认为对人们的激励效果最好的是
麦克利兰的成就需要理论中阐明,每个人拥有三种需要:权力的需要、情谊的需要和自我实现的需要。( )
麦克利兰的成就需要激励理论认为,人们在生理需要得到满足以后,还有对哪些的需要。
麦克利兰的成就需要激励理论认为,人们在生理需要得到满足以后,还有对( )等激励需要。
麦克利兰的研究表明,对主管人员而言,比较强烈的需要是( )。
麦克利兰的成就需要激励理论认为,人们在生理需要得到满足以后,还有对()等激励需要。
简述麦克利兰的成就需要激励论。
麦克利兰的成就需要理论认为人的需要可以分为对成就的需要、对社交的需要和()。
麦克利兰的成就激励包括()、()、()。
麦克利兰的成就激励包括()
麦克利兰成就需要理论的核心概念是()。
根据麦克利兰成就需要理论,“成就需要”是()
麦克利兰的需要理论认为,具有高成就需要的人喜欢接受()的任务。
麦克利兰的成就需要理论中所涉及的三种需要是()
麦克利兰成就需要理论中的三种需要不包括()。
马斯洛的“层次需要论”和麦克利兰的“成就需要论”是需要理论的代表性理论。
根据麦克利兰的成就需要理论的观点,成就需要和工作绩效之间的关系有哪些?
根据麦克利兰的成就需要理论,高成就需要型人的特点是()
麦克利兰的成就需要理论侧重于()
麦克利兰认为成就需要感强的人具有哪些特点?
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