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对工种等级线达到()的,可再向上延伸技师和高级技师工资等级。

单选题
2022-01-04 04:50
A、初级工
B、中级工
C、高级工
D、技师
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正确答案
C

试题解析

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按照技术复杂程度及劳动熟练程度划分等级和规定相应的工资标准,在以员工所达到的技术水平评定技术等级和标准工资的工资等级制度是()。
对工种等级线达到()的,可再向上延伸技师和高级技师工资等级。
全国大学英语等级考试和湖南省计算机等级考试每年举行2次,分别在()和()月。
只有获得计算机等级考试四级证书的人才能涨工资。如果这个人有计算机等级考试四级证书,那么他一定是计算机专业的人。由此可以推出()。
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考评人员分为考评员和高级考评员,考评员任职期限满()年后,并持有本专业高级技师职业资格证书或具有本专业高级专业技术职称者且持有本专业技师职业资格证书的,可申报参加高级考评员培训,考核合格后由省人力资源和社会保障厅核发高级考评员证书。
根据劳动者从事的工作物等级,给劳动者规定相应的工资等级和工资等级标准。
等级工资制又分工人技术等级工资制和()。
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()是一种间接测试方式,是对劳动者深度性的知识和高超(独创)技能的测试,一般也在技师以上高等级资格考评中采用,适合对应用类知识和心智型技能的考评。
等级工资制又分工人技术等级工资制和()。
我国等级工资制分为工人等级工资制度和()。
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工资等级制度主要是从()反映和区分劳动的差别,并相应地按劳动质量等级规定工资等级。
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