为使员工增强对问题的分析判断能力和解决能力，饭店常采用集体讨论方式培训员工，这种培训方法是讨论法。

在处理冲突时，估计双方冲突可以通过他们的自我调解加以解决时，就可以回避冲突，或用暗示的方法鼓励冲突双方自己解决分歧，这种处理冲突的策略称为（）

铰孔常出现的质量问题有哪些？如何解决？

冲突的解决可以采用缓和或调停的方法，它的实质是（）

可收效一时但无法消除冲突根源的冲突解决方法是（）。

在处理冲突时，估计双方冲突可以通过他们的自我调解加以解决时，就可以回避冲突，或用暗示的方法鼓励冲突双方自己解决分歧，这种处理冲突的策略称为()。

在实验法中，解决由于实验对象选择而带来的问题，常用方法有（）。

家庭成员间出现冲突，先要关注并处理对方的语言，只有语言问题解决了，其他事情才容易解决，对方这个人比事情更重要。

不能解决问题，有时还会使冲突加剧的冲突处理方法是

社区健康档案问题描述的记录方法常采用的形式是（）。

（）是解决组织人力资源不足最常采用的方法。

焊接组合工字梁，翼缘的局部稳定常采用（）的方法来保证，而腹板的局部稳定则常采用（）的方法来解决。