按《涉外经济合同法》规定，当事人约定的违约金过分高于或低于违反合同所造成的损失的，当事人可以请求（）或者（）予以适当减少或增加。

用人单位与劳动者约定了服务期，劳动者依照劳动合同法第三十八条的规定解除劳动合同的，不属于违反服务期的约定，用人单位不得要求劳动者支付违约金。有下列情形之一，用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金：()

依据《合同法》规定，当事人在合同中既约定定金，又约定违约金时，若一方违约，对方（　）追究违约方的赔偿责任。

按照我国《合同法》的规定，违约是指合同当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合合同约定。（）

劳动关系当事人协议约定的劳动条件标准可以高于国家规定的标准，但不能低于国家规定的标准，低于国家规定的标准不具有法律约束力。（）

当事人一方不履行合同义务或履行合同义务不符合约定的，应当承担违约责任。该违约责任的归责原则是（）。

合同为约定违约责任，当事人一方不履行合同义务的，违约方应当承担的违约责任有（）

《合同法》规定：当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，就当承担（）等违约责任。

甲方因违约行为造成乙方受到的损害高于合同约定的违约金，那么乙方可以（）。

根据《合同法》的规定，当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时，对方可以采取的追究违约责任的方式是（）。

根据我国《合同法》的规定，当事人既约定违约金，又约定定金的，一方违约时，对方可以采取的追究违约责任的方式是（）。

劳动关系一方当事人违反了劳动法的规定或劳动合同的约定而应承担的责任，称为（）。