就公共关系战略目标而言，确定员工心目中组织形象的核心是（） -题库考试答案搜索网

就公共关系战略目标而言，确定员工心目中组织形象的核心是（）

单选题

2022-03-05 13:10

A、“可以依托的组织”
B、“值得骄傲的组织”
C、“员工自己的组织”
D、“愉快的工作环境&rdquo

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正确答案

C

试题解析

标签： 00645公共关系策划

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公共关系主体在公众心目中的形象总和，一般通称为（）

每个员工在制定个人目标时，需要参考组织和团队的目标，个人目标、组织目标和团队目标的关系说法正确的是（）。

公共关系策划的三大目标是（）

对企业而言，战略是决策者和管理者的事情，与普通员工关系不大。

公共关系咨询工作，尤其是那些事关组织形象整体建设的战略性的咨询工作，本身就是一个需要认真筹划的（）工程。

对于组织公关战略策划而言，最重要的环节是选择（）

组织核心价值观和组织目标的关系是（）。

就冲突造成的影响而言，冲突可以分为（）冲突和（）冲突。前者是有利于人际关系、群体和组织目标实现的冲突，后者是阻碍人际关系、群体和组织目标实现的冲突。

公共关系状态是一个组织在公众心目中的现实形象。

战略人力资源管理是指为了完成组织战略使命，实现组织战略目标，落实组织战略计划，（）组织中员工生产能力的一系列政策措施和实践活动。

非营利组织公共关系策划的核心是（）

公共关系的最母目标是塑造组织的整体形象。

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