首页
题目
TAGS
首页
/
题库
/
[多选题]工作轮换的好处主要有（）。的答案
搜答案
工作轮换的好处主要有（）。
多选题
2022-07-01 03:22
A、降低企业生产成本
B、满足员工的内在需要
C、满足员工的职业选择人倾向
D、增强部门间协作
E、稳定企业生产秩序
查看答案
正确答案
B | C | D
试题解析
标签：
CMS专题
感兴趣题目
工作轮换的优点有（）。
工作轮换的优点有（ ）。
基本的业务培训方法中实践法的具体方式有工作指导法、工作轮换法、特别任务法、（）。
高级管理人员的在职培训方法有工作轮换、初级董事会、角色扮演等。
职务轮换，也称岗位轮换，是企业有计划地按照大体确定的期限，让员工或管理人员轮换担任若干种不同工作的做法，从而达到考察员工的适应性和开发员工多种能力的目的．根据上述定义，下列不属于职务轮换的是( )．
工作轮换应当遵循的原则有()。
工作轮换应当遵循的原则有（ ）。
试比较工作轮换、工作扩大化和工作丰富化。
工作岗位的轮换有什么好处？
工作轮换的好处主要有（）。
工作轮换的优点主要有（）。
综合飞行教学有很多的好处，最主要的是（）
相关题目
工作岗位轮换的优点有( )。
工作岗位轮换的优点有（）。
CMS的组成主要包括（）
中央维护系统（CMS）的构成主要是（）
以下是常见的CMS，其中用ASP+ACCESS开发的CMS是（）
下列关于工作轮换的说法，错误的是
采用职务轮换法培训管理人员的好处不包括下列哪一项?（ ）
会计人员的工作岗位应当有计划地进行轮换。
在企业中对有毒有害的工作岗位实行岗位轮换制度的好处是降低职业伤害和()。
“代建制”对业主的好处主要有（）。
按照网点人员配备和制度建设的规定，在网点的岗位轮换工作中，应注意的要点有（）。
课后反思形式主要有评价性反思，专题行反思及（）
工作轮换的优点有()。
目视化管理的主要好处有哪些？
工作轮换是让员工在（ ）工作之间不断调换，以减少枯燥单调感。
企业进行计划工作的好处有（）。
分组教学有分组轮换和分组不轮换。
现代工作设计的方法主要有工作轮换法、（）和工作丰富化。
激励型工作设计方法主要有工作专业化、工作轮换、工作扩大化、工作丰富化和（）。
工作轮换的缺点有（）。
广告位招租WX:84302438
题库考试答案搜索网
免费的网站请分享给朋友吧
