组织的规模是促进分权的因素之一。（）

下列哪种情形不应该考虑促进组织的分权（）

根据组织论的基本原理，目标决定组织，（）是目标能否实现的决定性因素。

锦江学院的创办早于四川中西学堂。

下列沟通方式中，哪种沟通方式有利于分权？（）

影响健康教育评价的因素不包括下列哪项（）

在健康信念模式中，下列哪项因素不利于采纳健康的行为？（）

企业在进行集权管理和分权管理的决策时，需要考虑众多因素。以下描述的情形，适于采用分权管理的是（ ）。

关于分权，西蒙特别强调组织决策要“适度”分权而不允许“绝对”分权，因为组织活动是集体的活动，要顺利实现组织目标，就必须有一定的集中协调机制。

影响集权组织与分权组织的因素是什么？

影响组织集权与分权程度的因素有（）

影响组织集权与分权程度的因素很多。从组织成长的不同方式来看，如果组织是靠其内部积累由小到大逐级发展起来的，则分权程度较高。