下列选项中不属于通用的工作分析方法的是()。 -题库考试答案搜索网

下列选项中不属于通用的工作分析方法的是()。

单选题

2021-09-03 00:43

A、访谈法
B、文献分析法
C、关键事件法
D、工作日志法

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正确答案

C

试题解析

本题考查通用的工作分析方法。选项C属于现代的工作分析方法。参见教材P70

标签：第六章工作分析中级人力资源管理

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资格说明书是工作分析结果的一种表述形式，以下选项中不属于资格说明书的一种表达方法的是（）

下列方法中不属于互斥方案静态分析方法的是()

构建工作分析体系以及与人匹配的胜任力模式，属于人力资源管理战略中的（）。

下列选项中不属于社会工作研究方法的是()。

下列选项中不属于社会工作研究方法的是（　）。

工作分析是人力资源管理的基础，当（）时，一般需要做工作分析。

工作分析，又叫（）或者岗位分析，是整个人力资源管理的基础。

下列工作分析方法中，（）是指工作分析人员直接参与所研究的工作，从而掌握工作要求的第一手资料的一种工作分析方法。

下列方法中，不属于工作分析方法的是（）。

工作评价方法分为定性分析方法和定量分析方法，其中海氏工作评价系统是属于（）。

下列方法中不属于电化学分析方法的是（）。

工作分析最重要的部分就是岗位责任分析，下列选项中，不属于管理责任的是（）

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