以下关于培训的表述正确的是( )。 -题库考试答案搜索网

以下关于培训的表述正确的是( )。

多选题

2021-09-03 15:41

A、处于创业期的小型企业在开展培训活动时,适宜从内部开发培训讲师
B、培训需求分析是制定培训方案的前提
C、学徒培训是一种实践型的培训方法
D、拓展训练可以分为场地拓展训练和野外拓展训练

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正确答案

B@#@C@#@D

试题解析

标签：超星郑州航空工业管理学院人力资源管理

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以下对于人力资源管理职责的认识全部不正确的是（）
①人力资源管理不只是人力资源管理部门的工作，更是全体管理者的职责
②人力资源管理只是人力资源管理部门的工作
③人力资源管理只是其他部门管理者的工作
④以上说法均不对

关于参展员工培训，以下表述正确的是（）。

以下对于人力资源管理职责的认识全部不正确的是（） ①人力资源管理不只是人力资源管理部门的工作，更是全体管理者的职责 ②人力资源管理只是人力资源管理部门的工作 ③人力资源管理只是其他部门管理者的工作 ④以上说法均不对

关于发达国家信用管理相关法律的立法精神，以下表述正确的是（）。

关于项目的人力资源管理，说法正确的是（）

以下关于无因管理中管理人的权利，表述错误的是（）

关于人力资源部门的培训管理职责表述正确的是（）。

以下关于现代人力资源管理经历阶段说法错误的是（　　）。

以下关于对公客户经理的绩效管理指标设置表述正确的是（）。

关于人力资源管理的地位，表述正确的是（）。

根据对“管理”的定义，以下关于管理的内涵表述有误的是（）。

某寿险公司过去的培训活动很多，费用支出也很大，但是公司总裁认为公司的培训管理水平太差，因此责成人力资源部总经理拿出一套规范的培训管理办法。为此，该公司人力资源部总经理正在带领负责培训的人力资源团队展开讨论，关于培训管理过程中的四个基本步骤的先后顺序的描述，正确的说法是（）。

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