企业计划从上到下可分成多个层次，通常层次越低，目标就越具有以下特点：（）

上级管理组织或人员把各项管理政策及组织目标、工作程序、规章制度逐级向下传递的沟通属于（）

管理跨度是指一名上级管理人员（）管理的下级人数。

管理跨度就是一个上级直接指挥的下级（）。

管理幅度也称管理跨度，是指一名上级管理人员直接领导的下级人员的数量。（）

能直接编程的梯形图必须符合顺序执行,即从上到下,从左到右地执行( )

（）是指一个上级管理人员直接指挥的下级人员的人数。

经营型管理是从上到下的集权的计划管理模式。（）

公司采用准军事化管理，要求一切行动听指挥。但同时也提倡人文关怀，上级对下级要做好“教练员”的角色，运营公司提倡采取（），上级关心下级成长。

花剑转移可以从（）到（），从（）到（），或从上到下，从下到上。

管理费用是指企业为组织和管理生产经营活动而发生的各种管理费用，包括企业在筹建期间发生的开办费、董事会和行政管理部门在企业经营管理中发生的或者应由企业统一负担的公司经费等。 （ ）

管理幅度是指一个管理者直接指挥下级的数目. 管理幅度应该适当才能进行有效的管理。