首页/ 题库 / [单选题]下列不属于劳动行政诉讼的特定原则的是()的答案
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根据《劳动保障监察条例》,下列事项中,不属于劳动保障监察事项的是(  )。
根据《劳动保障监察条例》,下列事项中,不属于劳动保障监察事项的是(  )。
国际劳动立法中涉及劳动者基本人权方面的内容被称为“核心劳动标准”,下列选项中不属于“核心劳动标准”的是( )。
下列社会关系不属于我国劳动法调整范围的是( )。
下列不属于劳动者基本劳动义务的是:
用人单位与劳动者之间发生的下列争议,不属于劳动争议的是:()
下列社会关系不属于劳动法调整对象的是
下列属于劳动关系民主化原则的是( )
劳动和社会保障行政执法的基本原则不包括()
下列行为中,不能申请劳动保障行政复议的是()。
超龄劳动者发生事故能否认定工伤王某,男,62周岁,农民,在一工厂从事门卫工作,双方未签订劳动合同,也未办理工伤保险。2009年10月一天,王某在工作中,一辆进厂运货的拖拉机将其撞伤。受伤后王某向当地劳动行政部门要求作工伤认定,劳动行政部门以王某已超过退休年龄为由不予受理。下列选项中不属于《劳动法》规定的劳动者范畴的是()。
下列不属于劳动行政诉讼的特定原则的是().
裁缝的劳动和木匠的劳动都是在特定形式下进行的劳动,他们的生产活动的目的、操作方法、劳动对象、劳动手段等等都是各不相同的,但在市场上,裁缝生产的衣服却可以和木匠生产的家具相互交换。这是因为()。
下列属于劳动保障监察原则的是()。
下列选项中,不属于企业变革中处理劳动关系的基本原则的是()
古某,男,是某市一家国有亏损企业的职工。2000年10月,古某通过企业向所在区劳动保障局申请审批退休,理由是自己身体有病,不能正常工作,而且年龄已满50周岁,符合国家规定的退休条件。区劳动保障局经审查后认为,古某尽管身体有病,但是经劳动鉴定委员会确认,属于部分丧失劳动能力,不符合国家规定的退休条件。因此,不予批准古某的退休申请。古某对区劳动保障局的决定不服,向省劳动保障厅提出行政复议。省劳动保障厅经审查,告知古某应该到其所在区的上一级劳动保障行政部门即市劳动保障局提出行政复议。古某到市劳动保障局提出行政复议申请后,市劳动保障局经审查维持了区劳动保障局不予批准古某退休的具体行政行为。古某于是向法院起诉市劳动保障局,要求法院判决市劳动保障局改变其决定。请问古某能否向法院起诉市劳动保障局?原因是什么?
用人单位与劳动者之间发生的下列争议,不属于劳动争议的是()。
经济法原则是经济法在调整特定社会关系时,在特定范围内所普遍适用的基本原则。下列选项中,不属于我国经济法原则的是()。
下列不属于劳动合同变更的原则的是:()。
依据《劳动合同法》,下列内容中,不属于劳动合同类型的是()。
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