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简述韦伯的行政组织体系的特点。

问答题
2022-01-01 14:02
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正确答案

韦伯认为理想的行政组织是通过职务和职位来管理的。理想的行政集权组织的主要特点如下:
(1)有确定的组织目标。
(2)明确的分工。
(3)自上而下的等级系统。
(4)人员的考评和教育。
(5)职业管理人员。管理者有固定的薪金和明文规定的升迁制度,是一种职业管理人员。
(6)遵守规则和纪律。
(7)组织中人员之间的关系。组织中人员之间的关系完全以理性准则为指导,不受个人情感的影响。


试题解析

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简述古典组织理论的主要思想和主要代表人物韦伯的主要观点?
在管理思想发展史上,韦伯被称为“组织理论之父”。
简述当代国外行政组织编制管理的特点。
简述行政组织在行政管理中的作用。
韦伯理想的官僚行政组织主要具有以下特点()
马克斯·韦伯(1864—1920年),是德国社会学家、经济学家和德国古典管理理论的代表人物。韦伯对管理理论的贡献,主要是提出了理想的行政管理体系,主要反映在他的代表作《社会组织与经济组织理论》一书中。由于韦伯是最早提出一套比较完整的行政组织体系理论的人,因此,被称为“组织理论之父”。
德国著名社会学家马克斯,韦伯在管理理论上的主要贡献是提出了"理想的行政组织体系理论"。
古典管理理论代表人物泰罗、()、韦伯从三个不同角度,即车间工人、办公室总经理和组织来解决企业和社会组织的管理问题,为当时的社会解决企业组织中的劳资关系、管理原理和原则、生产效率等方面的问题,提供了管理思想的指导和科学理论方法。
马克斯·韦伯“理想行政组织理论”思想的核心是强调组织管理的高效率。
在20世纪初,泰罗发起的科学管理革命导致了古典管理理论的产生。马克斯·韦伯提出行政组织理论,下列,属于韦伯理想行政组织体系的特点的是()
韦伯在行政管理思想上的最大贡献就在于他提出了所谓理论是().