在施恩的职业生涯发展阶段中，年龄处于16-25岁的阶段是（）

司德非的教师生涯发展模式阶段主要有（）

在职业生涯发展的不同阶段，职业发展的重点与内容不同。

根据职业生涯发展阶段理论所述，探索阶段又可分为（）。

分阶段的职业生涯管理包含的阶段有（）阶段。

薛恩的职业生涯发展理论将职业生涯划分为哪几个阶段？

简述职业生涯发展的不同阶段。

职业生涯发展有哪些不同阶段？

职业生涯发展的五个阶段是：“青黄不接”阶段、（）和“事业平稳”阶段。

学校要根据不同年龄阶段学生身心发展的特点和职业发展的需要，分阶段、有针对性地安排（）内容。

由于人生具有发展阶段和职业生涯周期发展的任务，职业生涯规划与管理的内容就必须分解为若干个阶段，并划分到不同的时间段内完成。每一时间阶段又有“起点”和“终点”，即“开始执行”和“完成目标“两个时间坐标。如果没有明确的时间规定，会使职业生涯规划陷于空谈和失败。

进行职业生涯规划时，不仅要规划出职业发展目标，还应制定出具体的阶段性步骤，要有明确的时间限制和标准，这体现了职业生涯规划的（）原则。