什么是企业外部环境?
()属于人力资源规划的外部环境。
( )属于人力资源规划的外部环境。
组织外部环境和组织内部环境是影响创新的两大因素,其中内部环境因素包括( )
企业市场营销管理的目的在于使企业的活动与外部环境的发展变化相适应。
企业目标并不是一成不变的,应根据外部环境的变化及时调整与修正,使其更好地实现企业的宗旨,这就是确定企业目标的( )原则。
为什么企业研究和了解企业外部环境很重要?
什么是企业外部环境?
宏观环境、行业环境和竞争环境有什么不同
企业文化外部环境
在企业结构模式上,根据( )和外部环境两个方面的因素把企业分为四种模式。
企业不仅要主动,地适应和利用环境,而且透过营销努力去,外部环境,使环境有利于企业的生存和发展,有利于提高企业营销活动的有效性。
企业的政治法律环境是指什么?
企业目标并不是一成不变的,应根据外部环境的变化及时调整与修正,使其更好地实现企业的宗旨,这就是确定企业目标的( )原则。
外部环境是指对组织的绩效起着潜在影响的外部因素,它又分为( )。
组织的外部环境对组织的效率和效果有很大影响,组织环境因素有( )和其 他因素。
对组织管理和变革发生影响的外部环境包括:___。
影响职业生涯发展的外部环境因素包括( )。
企业的外部文化环境主要包含( )
企业在制定未来的发展战略时,可以选择的外部宏观环境分析方法是()
当外部环境处于巨大劣势,企业人力资源具备较强优势时宜采取( )。
当外部环境处于巨大恶势,企业人力资源具备较强优势时宜采取( ) 。
企业外部调研的方法主要包括( )
( )是目前了解企业经营外部环境情况的主要方法。
企业的外部经营环境可以分为宏观环境和微观环境,其中微观环境包括( )。
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