简述彼得斯对人性的认识所做的归纳。

科学管理是在管理的（）、认识论和（）上对管理的本质和发展规律所做的哲学概况。

简述彼得斯对人性的认识所做的归纳。

战略管理是以组织全局为管理对象来确定组织发展的远景和总体目标，规定组织总的行动纲领。这就是战略管理的（   ）特征。

管理学上对组织含义的理解包括的内容有(    )。

结合小班幼儿的生理、心理特点和常规教育的规律，我们从生活常规管理和教育常规管理两个模块来确定小班的日常管理内容。其中生活常规管理模块的来园活动、盥洗活动、进餐饮水活动、午睡活动、离园活动是小班幼儿班级管理的重要内容。

党和政府为增强人民群众教育获得感所做的不懈努力，鲜明体现了发展教育以（ ）的价值立场。

古希腊自然哲学从整体上对自然现象作直观的考察，提出了许多对后来的科学发展有重要意义的猜测，成为欧洲近代自然科学产生的重要思想渊源。他们注意的知识主要有（）

项目管理规划应包括项目管理规划大纲和项目管理实施规划两类文件。

在建设工程管理中，(　　)自始至终是建设工程管理的主导者和责任人。

供应链管理思想下的库存管理和传统库存管理有何区别？
 

论项目的质量管理
现代项目管理中非常重视质量管理，很多个人和组织将质量作为判定项目是否成功的重要依据。在IT业界，有很多知名公司将质量提高到了公司战略的高度来对待，并投入大量资源用于质量管理。
请围绕“项目的质量管理”论题，分别从以下三个方面进行论述：
1.概述你参与管理过的信息系统项目以及在项目中所遇到的质量管理问题。
2.请简要论述你对于质量、质量管理和质量成本的认识。
3.简要论述你认为提升项目质量应做哪些工作。
论文解答要点（判断论文是否切合题意）

战略成本管理目标本质上要体现成本管理的职能。（）

下列有关人力资源管理概念的描述中，错误的是（）
①这一概念首先由彼得﹒德鲁克大师提出
②随着人力资源管理理论和实践的不断发展，对这一概念的理解和解释也出现了各种不同的流派和类别
③人力资源管理和人事管理是完全不同的概念，两者毫无关系
④人力资源管理就是通过对人力资源的管理来实现组织的目标
⑤人力资源管理就是与人有关的制度和政策等

以下哪项是决策树分析的假设？（）
I.今天所做的决策会影响未来所做的决策
II.未来所做的决策将影响今天所做的决策
III.未来发生的事件将影响今天所做的决策
IV.今天所做的决策受未来事件概率的影响