简述职业生涯中期阶段管理的内容和方法。

职业生涯规划主要包括组织职业生涯规划和自我职业生涯规划。

职业培训包括就业前培训、在职培训、再就业培训和创业培训。

现代职业生涯的定义包括易变性职业生涯与多元职业生涯。

在进行职业生涯规划与管理中，职业生涯发展策略包括（）

根据职业管理专家格林豪斯对职业生涯周期的阶段划分，职业生涯中期的年龄段是（）

简述职业生涯中期个人能力和职业生涯特征。

职业生涯决策实际上就是选择与放弃的过程，大学生职业生涯抉择过程中，要充分考虑自己的核心价值观与决策各项目工作价值观之间的统一性。这里指的是生涯决策的什么原则（）

现代职业生涯的定义包括易变性职业生涯与多元职业生涯。

职业生涯中期危机主要表现在哪些方面（）

大学生的择业和创业应当适应时代的需要，既要追求自己的职业理想，更要符合社会的实际需要。正确地认识和把握我国当前的就业形势，是同学们（）、奋发创业的重要条件。

2017年，又是一年史上最难就业季。根据本年度全国普通高校毕业生就业创业工作电视电话会议的数据显示，2017年毕业生总数预计达到795万，增量与增幅均超往年。从《2017年中国大学生就业报告》来看，毕业半年后自主创业的2013届本科毕业生有46.2%的人3年后还在继续自主创业，比2012届减少了2.4个百分点。根据公益组织YBC（中国青年创业国际计划）统计，目前我国青年首次创业的成功率不足10%。不难看出，就业难，但创业的形势也不容乐观。那么，破解大学生就业难问题已然迫在眉睫。在大数据时代，如何通过对大数据的分析运用，破解大学生就业难问题，请谈谈看法。