小王是某公司人力资源部的员工，目前公司要对自身的人力资源需求进行预测，领导要求采用德尔非法进行预测，由小王负责具体工作，如果你是小王，你将如何开展工作?

为改善面试效果，寿险公司可以采取的措施包括（）。 ①．采用情景化结构面试 ②．面试考官在面试之前认真阅读求职者拟填补职位的职位说明书 ③．系统地对面试考官进行培训 ④．让用人部门选择面试考官，人力资源部门不参与面试

对员工进行工作考核是配送人力资源管理的一项重要工作。

一次会议能否取得圆满成功，在很大程度上取决于组织工作是否按照（）进行运作。

在整个人力资源管理系统中，（）是一个组织人力资源管理工作的重要基础或平台，是其它各项人力资源管理职能有效进行的前提。

有效的人力资源管理已经成为企业发展和成功的关键，开展系统的人力资源管理工作的前提和依据是()。

有效的人力资源管理已经成为企业发展和成功的关键，开展系统的人力资源管理工作的前提和依据是（ ）。

在进行人力资源管理咨询时，要明确几个前提，它们是（　　）。

职位分类有助于（）等人力资源管理工作的进行。

试述标杆管理的一般过程，你认为成功地实施标杆管理的企业要做好哪些关键活动。

放眼全局进行综合管理符合资源管理战略性原则。

试述工作说明书在人力资源管理中的作用。