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[多选题]对领导人描述正确的是()的答案
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对领导人描述正确的是()
多选题
2022-03-12 21:32
A、A.了解组织的职能定位
B、B.清楚彼此的职能关系
C、C.适应领导环境的变化
D、D.勇于超越自己的职能定位
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A | B | C
试题解析
标签:
沟通与协调能力(一)
感兴趣题目
领导协调素养与能力基础是指领导者要履行领导协调职责所必须具备的素质、品格和能力条件,包括知识基础、()等。
下面属于沟通与协调的技巧的是()。
论述领导者如何开展沟通和协调。
领导者沟通协调的目的是为了()
领导层主要设置(),其主要负责该项目的对外沟通协调,包括与甲方互动沟通、与项目其他参与方协调等。
什么是沟通、协调能力?
关于内部沟通协调的工具的说法正确的是()。
下列对于沟通与协调,说法正确的有()。
科技道德的协调功能,是指以()为标准,通过评价,赞同,劝阻及沟通等方式,协调科技成员之间、科技人员与社会整体之间关系的能力。
对领导人描述正确的是()
坚持党对一切工作的领导。提高党()的能力和定力,确保党始终总揽全局、协调各方。
领导者的协调能力具有的特点是()。
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秘书与领导沟通会议有关事宜时,做法正确的有( )。
组织协调能力是指根据工作任务,对资源进行分配,同时控制、激励和协调群体活动过程,使之相互融合,从而实现组织目标的能力。
下列情况,能够体现组织协调能力的是:( )
列对沟通的内涵描述正确的一项是()。
秘书与领导沟通会议有关事宜时,做法正确的有( )。
下列选项中对劳动者劳动权利能力和劳动行为能力的描述不正确的是( )。
适合于测试应试者组织协调能力、人际交往能力和非语言沟通能力的人员测评工具是
教师的沟通能力主要包括教师与幼儿、教师与家长的沟通能力和()。
管理者的人际技能是指成功地与别人打交道并与别人沟通的能力,它包括对下属的领导能力和处理不同小组之间关系的能力。
沟通和协调能力,影响和决定着每一个人的()。
对项目的全面总体安排和实施进行协调、沟通与控制的直接管理子系统是()。
下列对于沟通和协调的基本结论正确的是()。
关于团队能力与领导方式的说法正确的是()。
在人际沟通的不同层次中,对陈述事实的沟通描述正确的是()。
下列不属于领导者协调能力的特点是()。
对领导人描述正确的是()
一个人做到沟通与协调能力都很()这一点并非易事。
观察分析能力、应变能力、组织协调能力和沟通能力是对营销人员()方面的要求。
下列哪些不是领导者的协调能力的特点()
领导者的协调能力具有的特点是()。
领导技能、沟通能力等指的是()。
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