马克斯·韦伯（1864—1920年），是德国社会学家、经济学家和德国古典管理理论的代表人物。韦伯对管理理论的贡献，主要是提出了理想的行政管理体系，主要反映在他的代表作《社会组织与经济组织理论》一书中。由于韦伯是最早提出一套比较完整的行政组织体系理论的人，因此，被称为“组织理论之父”。

当今西方社会中影响最大的“西方马克思主义”学派是（）学派，形成于20世纪20年代末，活动中心：德国法兰克福大学社会研究所。德国马克斯-霍克海默尔《传统理论和批判理论》战后两大代表人物：（）、尤尔根-哈贝马斯。

在组织管理的研究中，组织行为理论的主要代表人物是（）

德国著名社会学家马克斯，韦伯在管理理论上的主要贡献是提出了"理想的行政组织体系理论"。

在组织管理的研究中，科学管理理论的主要代表人物是（）

古典管理理论的主要代表人物有（）

古典管理理论的代表人物是（）。

古典管理理论的代表人物是（）和（）。

西方古典管理理论的主要代表人物有（）

古典管理理论代表人物泰罗、（）、韦伯从三个不同角度，即车间工人、办公室总经理和组织来解决企业和社会组织的管理问题，为当时的社会解决企业组织中的劳资关系、管理原理和原则、生产效率等方面的问题，提供了管理思想的指导和科学理论方法。

德国社会学家马克斯·韦伯组织理论学对管理有很大影响，他被称为"组织理论之父"。

在20世纪初，泰罗发起的科学管理革命导致了古典管理理论的产生。马克斯·韦伯提出行政组织理论，下列，属于韦伯理想行政组织体系的特点的是（）