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集体合同订立生效的程序包括哪些?

问答题
2022-05-22 15:14
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正确答案
集体合同订立生效的程序:
1)经职代会审议通过
集体合同草案必须提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。职代会通过的草案,双方协商代表才能签字。职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案,应当有三分之二以上职工代表或者职工出席,且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意,集体合同草案或专项集体合同草案方获通过。
2)签署
集体合同经职工代表大会审议后,由集体协商双方首席代表签字。
3)报人力资源和社会保障行政部门审查及生效
签字后的集体合同必须提交人力资源和社会保障行政部门审查。

试题解析

感兴趣题目
在集体协商和订立集体合同的程序中,经过首席代表签字的集体合同,应当先进行以下哪个步骤?( )
集体协商是订立集体合同的()程序和实现方式,集体合同则是集体协商的一种法律结果。
如果该集体合同的订立符合国家规定,那么( )后生效
如果该集体合同的订立符合国家规定,那么( )后生效。
依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准可以低于集体合同的规定。
企业签订集体合同后须报劳动行政部门审查登记。劳动行政部门自接到企业上报的集体合同文本之日起()日内未提出异议,集体合同即行生效。
按照劳动合同的规定,企业的集体合同由()与企业订立。
用人单位在用工之前与劳动者订立劳动合同的,劳动合同生效日期应当填写签订合同之日。()
用人单位在用工之前与劳动者订立劳动合同的,劳动合同生效日期应当填写()
事业单位与受聘人员建立聘用关系应当依法订立聘用合同。聘用合同的类型包括()。
如果劳动行政部门自收到集体合同文本之日起()内未提出异议的,集体合同即行生效。生效的集体合同,应当自生效之日起由()及时以适当的形式向本方全体人员公布。
如果劳动行政部门自收到集体合同文本之日起( )内未提出异议的,集体合同即行生效。生效的集体合同,应当自生效之日起由( )及时以适当的形式向本方全体人员公布。
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集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起()内未提出异议的,集体合同即行生效
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集体合同签定后应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起( )日内未提出异议的,集体合同即行生效。
集体合同制度在协调劳动关系中的重要意义是什么?订立集体合同应遵守哪些原则?
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集体合同订立生效的程序包括哪些?
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以下关于平等协商和“作为订立集体合同程序”的集体协商的说法错误的是(  )。
以下关于平等协商和“作为订立集体合同程序”的集体协商的说法中错误的是()。
以下关于平等协商和“作为订立集体合同程序”的集体协商的说法中错误的是( ).
以下关于平等协商和作为订立集体合同程序的集体协商的说法中错误的是( )。
以下关于平等协商和“作为订立集体合同程序”的集体协商的说法中错误的是()。
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