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[单选题]目标管理中的目标一般是指()_目标的答案
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目标管理中的目标一般是指()_目标
单选题
2022-05-23 07:02
A、长期
B、短期
C、中期
D、远期
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B
试题解析
标签:
大学试题
管理类
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如果说人事管理中的人和组织是人事管理目标的载体,那么人事管理的目标就是人事管理中的人和组织的()。
下列不属于项目目标管理中的刚性目标的是()。
《安全目标管理制度》中的目标实施措施包括“组织措施、()、()”。
项目管理过程中的进度目标、成本目标、质量目标、范围目标等各个目标之间是()。
业务单位的目标体系中的主要目标包括________。
企业管理层次的差异决定了目标体系的垂直高度。这样,企业目标就成了一个有层次的体系和网络,即是目标的________。
根据决策目标在决策中的地位和重要程度,一般将其分为三类:即必须达到的目标、希望完成的目标和不予重视的目标。其中,________,对组织和决策是绝对重要的,完成它就意味着决策取得了成功。
在目标设立过程中要注意,目标数量要适中。一般地,要把目标限制在________以内。
美国对70个目标管理计划的实施情况进行了调查,得出结论:若高层管理者对目标管理高度重视,并亲身参与目标管理的实施过程,生产率的平均改进程度可达到56%;否则,生产管理效率仅提高________。
目标管理思想诞生于美国,但最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是________。
________以后,在我国一些企业,目标管理思想得到广泛的应用,并在实践中与计划管理、民主管理、经济责任制等管理制度相结合,形成带有中国特点的目标管理制度。
传统的目标设定过程是由企业的最高管理者完成的,现代管理学提倡________,企业员工参与企业目标的设立。
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如果说人事管理中的人和组织是人事管理目标的载体,那么人事管理的目标就是人事管理中的人和组织的()。
中期目标一般是指_____。
施工项目管理控制目标包括:(____)、(____)、(____)、(____)和(____)目标;
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12 中期目标一般是指_____。
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ABC时间管理方法中,C类目标是指()。
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