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[问答题]简述集体合同与劳动合同的区别的答案
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简述集体合同与劳动合同的区别
问答题
2022-06-29 08:15
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正确答案
1、当事人不同;
2、目的不同;
3、内容不同;
4、形式不同;
5、效力不同;
6、程序不同。
试题解析
标签:
公共事业技能鉴定考试
劳动关系协调员(师)
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依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准可以低于集体合同的规定。
工会帮助和指导职工与企业签订劳动合同。就()、工作时间、劳动定额、()、劳动()卫生、保险福利等与企业平等协商、签订集体合同,并监督集体合同的履行。
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在处理劳动规章制度与劳动合同、集体合同发生冲突的问题时,我国理论界及实务界普遍认同( )的原则;当用人单位劳动规章制度规定的劳动者利益低于劳动合同和集体合同的约定时,应该以( )的约定为准;而当用人单位劳动规章制度规定的劳动者利益高于劳动合同和集体合同的约定时,应该以( )的规定为准。
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