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[单选题]劳动争议的处理模式是()。的答案
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劳动争议的处理模式是()。
单选题
2022-06-29 09:58
A、一条一裁、一审终审
B、一条一裁、不审
C、一条一裁、两审终审
D、一条一裁、三审终审
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正确答案
C
试题解析
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干部教育知识
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安全教育中的安全技术知识教育不包括( )知识教育。
学校教育活动的全部内容实际是教育知识,教育知识涉及三个方面的内容,即()。
安全知识教育包括安全管理知识教育和安全技术知识教育。
安全教育中的专业安全技术知识教育是指对某一工种进行必须具备的专业安全技术知识教育,不含()知识教育。
教师应具备的教育专业知识具体包括一般教育学知识和学科教育学知识。
处理集体劳动争议应尽量使争议双方就争议事项达成和解并形成新的共识,以()促和解是处理集体劳动争议的主要手段。
处理集体劳动争议应尽量使争议双方就争议事项达成和解并形成新的共识,以( )促和解是处理集体劳动争议的首要途径。
劳动争议的处理模式是()。
参与劳动争议处理是工会的一项重要任务。什么是劳动争议?
课程开发的过程模式是通过对知识和教育活动的外在价值的确认,鼓励学生探索具有教育价值的知识领域,进行自由自主的活动。
“教育是知识创新、传播和应用的主要基地,也是培养创新精神和创新人才的重要摇篮。无论在培养高素质的劳动者和专业人才方面,还是在提高创新能力和提供知识,技术创新成果方面,教育都具有独特的重要意义。”谈谈你对于这句话的认识。
学校教育活动的全部内容实际是教育知识,教育知识涉及三个方面的内容,即()。
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()是引导学生掌握劳动技术知识和技能,形成劳动观点和习惯的教育。
重视听取教育方案和教育活动的争议意见,尤其是反对的意见。这种评价模式是
通过对知识和教育活动的内在价值的确认,鼓励学生探索具有教育价值的知识领域,进行自主自由的活动。这种课程开发的模式为(()
职业教育是以生产劳动知识和技能为主要教学内容,以( )为主要目标的学校教育。
在春秋战国时期诸学派中,重视生产劳动知识和技能以及自然科学知识教育的学派是()
安全生产教育制度是企业对劳动者进行安全技术知识、安全技术()观念的教育、培训和考核制度。
教育对生产力的促进作用主要通过两个方面来实现:教育再生产劳动力和再生产科学知识。
在处理劳动争议过程中,双方当事人的法律地位平等,并且劳动争议处理机构应当秉公执法。这是指处理劳动争议的()原则。
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()是通过科学技术知识的教学和劳动实践,使学生了解物质生产的基本技术知识,掌握一定的职业技术知识和技能,养成良好的劳动态度和劳动习惯。
回归主流教育模式中的教育配对模式的代表是()
通过教育,科学知识与技术被劳动者所掌握,变成劳动者的知识与技能,从而在生产中创造物质财富,促进生产力发展。这表明()。
通过教育,科学知识与技术被劳动者所掌握,变成劳动者的知识与技能,从而在生产中创造物质财富,促进生产力发展。这表明()。
劳动者受到教育、培训、实践经验、迁移、保健等方面的投资而获得知识和技能的积累,这种知识与技能可以为其所有者带来工资等收益,称为()
教师应具备的教育专业知识具体包括一般教育学知识和学科教育学知识。
在教育活动指导中,主要涉及呈现信息和操练技能等知识的教育活动指导模式是()
知识经济:是一种模式,指包括知识产权资源在内的科技进步对经济增长的贡献份额大于劳动、自然资源、资金等传统生产要素对经济增长贡献的份额。知识经济是建立在知识和经验的生产、分配和使用上的经济。根据以上的定义,下列不是属于知识经济的是( )。
监督体系改革实现了风险管理模式由知识密集型向劳动密集型的根本转变。
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