报纸、期刊等媒介在发布（）等商品的广告前，必须由广告审查机关对其广告内容进行审查。

广告调查的内容可归类为广告信息调查、广告媒介调查、广告效果测定。

发布招聘广告可供选择媒介主要有（）。

为了保证公共部门人力资源招募和录用工作的质量,在招募与选录过程中,必须遵循（）

依法必须进行招标的项目的（），必须通过国家指定的报刊、信息网络或者其他公共媒介发布。

公共资源包括公共人力资源、公共财税、公共物品、自然资源、公共信息等。

广告有五个要素：广告信息的发布者，广告信息，信息接受者，（）和广告目标。

信息发布管理包括（）发布管理和广告发布管理。

发布招募信息的广告媒介包括 ( )

公共部门人力资源招募与选录体系的核心内容是国家公务员的招募与选录。（）

在现代企业中，人力资源管理的职能主要包括：招募和甄选、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、员工关系管理。（）

广告主、广告信息、广告媒介、广告费等构成了（　　）。