公共部门人力资源是指在公共部门工作的各类人员劳动能力的总和。

公共部门人力资源的福利包括（）等形式。

公共部门人力资源的工资主要包括（）。

公共部门人力资源的损耗包括了（）。

结合公共部门及公共部门人力资源的特点，阐述公共部门人力资源管理的特性。

混合公共物品中的公共资源是一种具有（）性的公共物品

公共资源包括公共人力资源、公共财税、公共物品、自然资源、公共信息等。

政府公共部门在与非公共部门合作过程中，让非公共部门所掌握的资源参与提供公共物品。这种投资方式称为（　　）。

在《安徽省“十三五”推进基本公共服务均等化规划》中提到。逐步构建（）等多种形式相结合的政府公共服务信息平台，推动公共数据资源开放，促进公共服务创新供给和服务资源整合。

公共部门人力资源是指在公共部门工作的各类人员劳动能力的总和。

当公共部门占用资源的机会成本较高时，说明私人部门利用资源的效率（）公共部门。

公共人力资源管理制度是由（）所决定的关于公共人力资源管理的规则与规范体系