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[问答题]单位对职工缴存住房公积金有什么责任?的答案
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单位对职工缴存住房公积金有什么责任?
问答题
2022-11-22 18:34
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正确答案
单位为职工缴存的住房公积金是住房实物分配向货币分配转化的需要,是职工劳动报酬的一部分。因此,单位应当按时足额地为职工缴存住房公积金。
试题解析
标签:
住房公积金基础知识
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住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房()
单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金的缴存比例均不得低于缴存基数的5%,均不得高于缴存基数的10%。
缴存住房公积金的职工在()情况下,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额。
单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金的月缴存额()
单位为职工缴存的住房公积金怎样列支?
单位为职工缴存的住房公积金应如何列支?
职工为什么一定要缴存住房公积金?
单位为职工缴存的住房公积金从哪里列支?
缴存住房公积金对职工主要有哪些保障?
哪些单位和职工应缴存住房公积金?
职工缴存住房公积金后有哪些权利?
单位对职工缴存住房公积金有什么责任?
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职工个人住房公积金的提取,是指缴存职工符合生活消费提取条件或丧失缴存条件时,按照规定提取个人账户内的住房公积金存储余额。( )
职工缴存的住房公积金和单位为职工缴存的住房公积金,全部纳入单位账户,统一管理。( )
凡在职职工及其所在单位都应按规定的缴存基数、缴存比例建立并按月缴存住房公积金,这体现了住房公积金()的特点。
根据《住房公积金管理条例》的规定,对逾期不缴或少缴住房公积金的单位,由住房公积金管理中心责令限期缴存,逾期仍不缴存的,可以申请()强制执行。
单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金缴存比例由()确定。
住房公积金由单位及其在职职工共同缴存,单位只须为深户在职职工缴存住房公积金。
单位为职工缴纳和职工个人缴纳的住房公积金缴存比例由单位确定。同一单位只能确定一个住房公积金缴存比例。
职工所在单位为职工缴存的住房公积金,在职工提取前,归职工所在单位所有。
职工所在单位为职工缴存的住房公积金,在职工提取前,归职工所在单位所有。()
张某是某单位在职职工。2008年全年张某在其单位的工资收入为72000元,该单位员工平均年工资收入为60000元,职工住房公积金缴存比例为8%,单位住房公积金缴存比例为12%,则2009年张某自己缴存的月住房公积金额应为( )元。
缴存住房公积金的职工,在( )自住住房时,可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。
单位新调入的职工从调入单位()起缴存住房公积金。
单位不给单位职工办理住房公积金缴存登记怎么办?
职工个人缴存的住房公积金,缴存的方式是()。
职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金()属于职工个人所有。
职工个人缴纳的住房公积金月缴存额为职工住房公积金缴存基数乘以缴存比例。
职工住房公积金的月缴存额为职工()工资乘以职工住房公积金缴存比例。
职工购房后,单位和个人不再缴存住房公积金。
新调入的职工从()缴存住房公积金,住房公积金缴存基数为职工本人当月工资。
新调入的职工从()缴存住房公积金,住房公积金缴存基数为职工本人当月工资。
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