根据美国心理学家马斯洛的需要层次理论，人的最高层次需要是（ ）。

下列不属于美国管理心理学家马斯洛关于人的需要的类型的是（）。

（）是美国人本主义心理学家亚伯拉罕·马斯洛（A.Maslow）于1943年首次提出来的，为以后的激励理论发展奠定了基础。

托马斯等把婴儿气质划分为三种典型的类型，分别是（）。

心理学家研究了许多有关人的需求与动机的理论，其中最著名的理论是心理学家马斯洛的（）

根据激励理论类型划分，下列属于过程型激励理论的是（）。

我国有丰富的地热资源，根据其形成的地质作用和赋存条件，可以划分为三种类型：（）

根据咨询的内容的不同，可以将企业管理咨询划分为哪些类型？

IT服务团队管理中的激励管理，包括了团队激励和个人激励。个人激励相比于团队激励更偏重个人的感受，参照马斯洛需求理论，将人的需求划分为五种，下面（ ）不属于马斯洛理论所定义的需求。

根据研究侧重点的不同，可以将激励理论划分为三种类型。美国心理学家马斯洛在1943年所著的《人的动机理论》一书中提出了著名的“需要层次理论”，该理论属于激励理论中的（）。

根据美国心理学家马斯洛的理论，下列需求属于生理需要的是（）

美国著名的社会心理学家靳温提出了领导风格理论，将领导的类型划分为（　　）。