简述教育背景对员工职业生涯规划的影响。

将教育规划分为普通教育发展规划、职业技术教育发展规划、师范教育发展规划、成人教育发展规划、特殊教育发展规划、民族教育发展规划、继续教育发展规划的依据是（）

在进行职业生涯规划与管理中，职业生涯发展策略包括（）

职业生涯规划与职业生涯管理有哪些不同（）

所谓职业生涯，是指人们一生中的（）。

如果把职业生涯规划比喻来“运筹帷幄”与“决胜千时”，那么“决胜千里”是指：（） 

所谓的教师文化，在我国学者看来，它是教师在教育教学活动中形成与发展起来的价值观念和行为方式，主要包括教师的职业意识、角色认同、教育理念、价值取向、情绪以及行为的反应等。（）

“妇女发展规划”中规定，坚持职业学校教育与职业培训并举，为妇女接受职业教育提供更多的机会和（）。

职业生涯规划是指一个人对其一生中所有与（）相关的活动与任务的计划或预期性安排。

所谓的敬业意识是指（）。

所谓的敬业意识是指（）。

职业管理与职业规划的共同特点是什么？