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[判断题]团队精神是团队的支柱和团队成功的基石。(的答案
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团队精神是团队的支柱和团队成功的基石。( )
判断题
2021-07-17 18:31
T、对
F、错
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A
试题解析
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我国习惯上将旅游团队分为出境旅游团队、入境旅游团队和国内旅游团队
团队意识强调整体配合意识,应包括哪几个方面?() (1)团队目标; (2)团队角色; (3)团队关系; (4)团队运作过程。
销售团队不同于其他职能团队,除了具有团队共有的特征外,还具有自己的特征,以下属于销售团队自己的特征的是()。 ①团队组织的松散性; ②团队人员的流动性; ③团队利益的竞争性; ④团队绩效的波动性; ⑤团队管理的复杂性; ⑥团队运作的专业性。
特殊旅游团队包括大型旅游团队、老人团队、夏令营旅游团队和宗教旅游团等。
团队精神包括的内容有() 1)团队的凝聚力 2)团队的合作精神 3)团队的高昂气势
团队成员的绩效可以看做是团队领导绩效的一部分,所以对团队的考核也是对团队领导的考核。
团队的成功靠的是团队的()。
职场可以分为“天堂团队”、“人间团队”和“地狱团队”,如果不能进入“天堂团队”,就是不理想的职业。你认为这句话()。
在团队中,团队领导和团队成员都应在团队中做出相等的贡献,这种相等的贡献是完全一样的贡献。
团队的形成与发展,需要一定的外部支持条件,包括团队推进者、团队结构、领导和成员以及()。
成功的团队是需要建设的。作为六西格玛黑带,下述哪些事项在组建高效团队时是必须做到的()?
在团队中,团队领导和团队成员都应在团队中做出相等的贡献,这种相等的贡献是完全一样的贡献。
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团队的形成与发展,需要一定的外部支持条件,包括团队推进者、团队结构、领导和成员以及( )
“为团队成员提供支持”是营造团队授权气氛的方法之一,对这一方法说法不正确的是( )。 ①不鼓励团队成员提问题;②鼓励团队成员承认错误而不用担心受到指责;③支持只需要来自领导;④对团队成员给予认可和奖励。
团队合作是项目成功的重要保证,下列除()外都能表明项目团队合作不好。
根据团队在社会服务机构中的不同(),团队结构可以分为问题解决型团队和跨专业团队。
团队的种类包括工作性质的团队、()、多功能团队、个人指导团队和()。
团队精神是指()中的核心价值观、奋斗理念与信念,是团队成员为了团队的利益和目标而互相协作,共同奋斗的思想意识。
有效团队的必要团队和显著特征是()
()主要设置建模团队、分析团队和咨询团队。
团队形成的过程是:()
①团队的组建,
②团队内部冲突,
③团队的规范,
④团队的执行,
⑤团队的发展。
什么是团队?一个成功的团队的作用有哪些?
团队协作是创新型人才成长的可靠保障,科研团队的领军人物是团队的核心和灵魂,对团队的发展起着()的作用。
根据团队在社会服务机构中的不同( ),团队结构可以分为问题解决型团队和跨专业团队。
假团队和潜在团队的团队绩效要高于工作群体的绩效。
团队形成的过程是:() ①团队的组建, ②团队内部冲突, ③团队的规范, ④团队的执行, ⑤团队的发展。
培养团队精神,发展团队工作能力、团队规范和团队信任气氛,这是团队建设的哪个阶段()
团队的类型有问题解决型团队、跨专业团队和()
团队精神包含的内容有()。 ①团队的凝聚力 ②团队合作的意思 ③团队高昂的士气
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