（）是组织存在和发展的根本理由，每一个非营利组织的成立都是由其开始的。

（）是一个组织最基本的目标，也是这个组织何以存在的基本理由。

由组织的最高管理者正式发布的该组织总的质量宗旨和质量方向是指（）。

影响全球战略合作伙伴关系成败的重要因素包括使命，战略，控制，文化，组织和管理。

公司的使命是要阐明企业组织的根本性质与存在理由。下列属于公司使命包含的含义有（）。

质量方针是由组织的（）颁布的该组织总的质量宗旨和质量方向。

组织文化代表了一个群体或组织所认同的信念、价值观。

组织文化是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。

质量方针是由组织的（），正式发布的该组织的总的质量宗旨和（）。

大连三洋制冷公司的企业文化从物质层、制度层、精神层三个层面上，把企业的价值观念、组织信念、组织目标、规章制度、职业道德、组织情感等要素很好地结合起来，构成了独具特色的中国合资企业文化，并使其具有导向功能、规范功能、凝聚功能、激励功能、创新功能和幅射功能。他们通过企业文化建设，使质量管理体系得到有效运行。在整个生产过程中，员工通过企业文化建设得到了较好的培训，提高了员工的素质，这就实现了企业实施以人为本的企业文化的人本管理有效循环。 结合本案例说明应如何进行组织文化的建设？

质量管理体系是指在质量方面指挥和控制组织的管理体系，它是组织若干管理体系的一个。

组织文化一旦形成，就会成为约束组织成员行为的非正式控制规则，而使组织成员放弃一些不适合组织期望的行为和利益取向。由于受到组织文化的熏陶，组织成员取用相同的价值观和道德观，使组织内的人际关系将更加的融洽，组织的各种矛盾得到缓解，组织文化表现出凝聚、规范和激励等作用，下列全部属于组织文化的功能是（）。