首页/ 题库 / [单选题]成某是甲县人事局的干部,他向县检察院举报的答案

成某是甲县人事局的干部,他向县检察院举报了县人事局领导叶某在干部调配中收受钱物的行为。两个月后未见动静,黄某几经努力才弄清是检察院的章某把举报信私下扣住并给了叶某,黄某于是又向县人大、市检察院举报章某的行为。黄某的这一行为属于下列哪一种?()

单选题
2021-12-26 15:32
A、A.法的适用
B、B.法的遵守
C、C.法的执行
D、D.法的解释
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正确答案
B

试题解析

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根据《党政领导干部选拔任用工作条例》,公开选拔、竞争上岗方案设置的条件和资格,()事先报上级组织(人事)部门审核同意
根据《党政领导干部选拔任用工作条例》,公开选拔、竞争上岗方案设置的条件和资格,()事先报上级组织(人事)部门审核同意
需要报上级党委(党组)审批的拟提拔任职的干部,必须呈报党委(党组)请示并附干部任免审批表、干部考察材料、本人干部人事档案和党委(党组)()情况等材料。
黄某是甲县人事局的干部,他向县检察院举报了县人事局领导叶某在干部调配中收受钱物的行为。两个月后未见动静,黄某几经努力才弄清是县检察院的张某把举报信私下扣住并给了叶某。黄某于是又向县人大、市检察院举报张某的行为。黄某的这一行为属于()。
成某是甲县人事局的干部,他向县检察院举报了县人事局领导叶某在干部调配中收受钱物的行为。两个月后未见动静,黄某几经努力才弄清是检察院的章某把举报信私下扣住并给了叶某,黄某于是又向县人大、市检察院举报章某的行为。黄某的这一行为属于下列哪一种?()
黄某是甲县人事局的干部,他向县检察院举报了县人事局领导叶某在干部调配中收受钱物的行为。两个月后未见动静,黄某几经努力才弄清是检察院的章某把举报信私下扣下并给了叶某。黄某于是又向县人大、市检察院举报章某的行为。黄某的这一行为属于下列哪一种?()
黄某举报人事局领导叶某在干部调配中有收受钱物的行为。两个月后未见动静,黄某几经努力才弄清是检察院的章某把举报信私下扣住并给了叶某。黄某于是又向县人大、市检察院举报章某的行为。黄某的这一行为属于 ( )
黄某是甲县人事局的干部,他向县检察院举报了县人事局领导叶某在干部调配中收受钱物的行为,2个月后未见动静,黄某几经努力才弄清是检察院的章某把举报信私下扣住并给了叶某。黄某于是又向县人大、市检察院攀报章某的行为。黄某的这一行为属于下列哪一种:
《公务员法》是我国第一部关于干部人事管理总章程性质的重要法律,在我国干部人事制度发展史上具有里程碑意义。《公务员法》的基本原则主要包括()
干部人事制度创新以改革()为重点,探索干部管理新机制。
干部人事档案整理是按照有关规定和要求,进行()等,使之成为内容条理、顺序固定的专门案卷,并不断对档案内容进行补充的工作,是干部人事档案立卷的全部过程。
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》规定,干部本人对调整决定不服的,可以按照有关规定申请复核或者向上级组织(人事)部门提出申诉。复核、申诉期间()调整决定的执行。
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传统干部人事制度的弊端主要有( )。

5、1993年10月1日《国家公务员暂行条例》正式实施,标志着我国干部人事制度尤其是行政机关干部人事制度的建设进入了一个全新时期。(     )

深化干部人事制度改革,在培养和选拔干部的时候,必须坚持的用人标准是(  )。
XX县人事局向县财政局申请拨款维修本单位办公室,形成公文用( )
( )是我国第一部关于干部人、事管理的章程性质的重要法律,在我国干部人事制度发展史上具有里程碑的意义。
深化体制机制制度改革部分,部署了五方面工作,即推进干部人事和司法体制改革,推进行政管理和社会体制改革,()。
推进干部人事制度改革要着重完成以下哪些工作?()
成某是甲县人事局的干部,他向县检察院举报了县人事局领导叶某在干部调配中收受钱物的行为。两个月后未见动静,黄某几经努力才弄清是检察院的章某把举报信私下扣住并给了叶某,黄某于是又向县人大、市检察院举报章某的行为。黄某的这一行为属于下列哪一种?()
深化干部人事制度改革的基本目标是什么?
深化干部人事制度改革,要积极推进干部人事工作的科学化、民主化、制度化进程,扩大党员和群众对干部选拔任用的()。
坚持()原则,深化干部人事制度改革
干部人事档案管理中,干部职务变动登记表应放在()
如果你担任人事处长,怎样选拔干部?
党委(党组)及纪检监察机关、组织人事部门按照职责权限负责对党政领导干部选拔任用工作实行()
党政领导干部交流,是指各级党委(党组)及其组织(人事)部门按照干部管理权限,通过对党政领导干部的工作岗位进行调整()
《干部任用条例》规定,责令辞职,是指党委(党组)及其组织(人事)部门根据党政领导干部任职期间的表现,认定其已不再适合担任现职,通过一定程序()。
党委(党组)及其组织(人事)部门在干部选拔任用工作中,必须严格执行《干部任用条例》,自觉接受()监督和()监督。
党委(党组)及其组织(人事)部门必须按照干部管理权限,受理有关干部选拔任用工作的举报、申诉。
组织人事部门审核下一级组织人事部门报告的党政领导干部选拔工作有关事项,须在()个工作日内予以书面答复。
干部选拔任用中,拟提拔对象与领导干部有()关系的人员,党委(党组)会讨论前,应当书面征求上级组织人事部门的意见。
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