首页
题目
TAGS
首页
/
题库
/
[多选题]影响工作中人际关系的因素有()。的答案
搜答案
影响工作中人际关系的因素有()。
多选题
2021-12-29 18:15
A、A、空间距离与交往频率
B、B、相似性因素
C、C、需要、性格、气质的互补作用
D、D、能力与专长因素
E、E、学习因素
查看答案
正确答案
A| B| C| D
试题解析
标签:
高级企业培训师(综合练习)
高级企业培训师(一级)
感兴趣题目
影响师幼关系的关键因素在于()。
企业培训工作中,()是主办方需要与企业培训师进行沟通协调的一个方面。
改善企业工作中人际关系的基本方法是()。
哪些是影响企业工作中人际关系的因素()。
对高级士官的()由旅师批准。
企业文化调研是企业文化建设()和()工作,也是企业文化师的本质性与基础性业务工作。
谈谈企业培训师和教师的关系。
()是进行培训的物质基础,是培训工作所必须具备的场所、设施、培训师等项目的重要保证。
( )是进行培训的物质基础,是培训工作所必须具备的场所、设施、培训师等费用的重要保证。
( )是进行培训的物质基础,是培训工作所必须具备的场所、培训师等项目的重要保证。
除了采购师所需要做的组建采购部门和制定采购政策,明确需求,进行市场分析,制定供应策略,签署合同外,高级采购师还需要做的是()
企业培训师备课有什么特点和要求?
相关题目
()是进行培训的物质基础,是培训工作所必须具备的场所、设施、培训师等项目的重要保证。
) 房屋建筑工程施工一级企业具有一级建造师应不少于( )人。
二级评价师应比三级评价师具有较好的业务能力和水平,因此,从其个人能力提高的角度出发及从提高评价机构工作水平考虑,需要对二级评价师进行业务培训。
培训师在进行培训指导工作过程中,要经历七个基本步骤,以下步骤中有两个是错误的,请挑出()
在企业培训的活动中,培训师的()决定了工作的质量和效果。
试论述师幼和谐关系建立的影响因素。
培训师的信心有两个来源:一是对自己充满信心,二是让学员对培训师放心。
企业培训师指导培训工作需要的基本能力包括()
高级企业培训师指导开发培训课程的重点是()。
简述企业培训师的基本工作职责。
某企业为了解决员工对高度专业化的不满情绪,某些岗位实施以“一专多能”为目标的岗位轮换。您作为高级企业培训师,请结合本单位的实际,谈谈对操作岗员工和管理岗员工实施岗位轮换的意义。
影响师幼和谐关系建立的主要因素。
影响工作中人际关系的因素有()。
教学督导的基本程序包括()有关工作人员及企业培训师根据指导意见调整工作方案、定期再抽查。
具有大专学历,取得高级保安员职业资格证书后,从事本保安工作4年以上,可以申报保安师。
具有大专学历,取得保安师职业资格证书后,连续从事保安工作4年以上,可以申报高级保安师。
简述训基础性工作的全部内容都是高级企业培训师实施指导的内容。
护理工作中人际关系比较复杂,其中最基本的关系是()
教学督导是高级企业培训师实施企业培训教学管理的()内容。
简述影响师幼关系的因素。
广告位招租WX:84302438
题库考试答案搜索网
免费的网站请分享给朋友吧